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Publicado el 11 Sep 2025

Operador de equipo agrícola

Ag Equipment Operator

$15.79 - $0.00  la hora
Tipo de visa: H-2A
Del 22 Oct 2025 al 30 Jun 2026

Employer

Ninguna reseña

2150 Cr Coop
Garden City, TX 79739
Estados Unidos

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Acerca del empleo

Cargar y descargar cultivos o contenedores de materiales, manualmente o usando transportadores, carretillas, montacargas o sinfines de transferencia. Mezclar materiales o productos químicos específicos y verter soluciones, polvos o semillas en maquinaria sembradora o pulverizadora. Rociar fertilizantes o pesticidas para controlar insectos, hongos y crecimiento de malezas, y enfermedades, usando pulverizadores manuales. Observar y escuchar el funcionamiento de la maquinaria para detectar fallas en el equipo. Manipular controles para configurar, activar y ajustar mecanismos en la maquinaria. Operar o atender equipos utilizados en la producción agrícola, como tractores, cosechadoras y equipos de riego. Mantener la maquinaria agrícola y notificar a los supervisores cuando la maquinaria falla. Fijar implementos agrícolas como arados, discos, pulverizadores o cosechadoras a los tractores, usando pernos y herramientas manuales. Cargar tolvas, contenedores o transportadores para alimentar máquinas con productos, usando montacargas, sinfines de transferencia, compuertas de succión, palas u horcas. Dirigir y supervisar las actividades de los equipos de trabajo involucrados en actividades de siembra, deshierbe o cosecha. Operar máquinas remolcadas, como sembradoras o esparcidoras de estiércol, para sembrar, fertilizar, espolvorear y pulverizar cultivos. Regar el suelo mediante tuberías portátiles o sistemas de zanjas, y realizar el mantenimiento de zanjas, tuberías y bombas. Conducir y operar maquinaria agrícola para sembrar, cultivar, cosechar y almacenar cereales. Labrar la tierra; sembrar y cultivar cereales. Conducir camiones para transportar cultivos, suministros, herramientas o trabajadores agrícolas. Cultivo de: algodón y trigo.

Requerimientos

Debe poder obtener una licencia de conducir dentro de los 30 días posteriores a la contratación. El empleador requiere una prueba de drogas posterior a la contratación a cargo del empleador debido a la responsabilidad de operar el equipo. El empleador requiere una verificación de antecedentes penales posterior a la contratación a cargo del empleador debido al costo de las herramientas y el equipo. No pasar la prueba de drogas o la verificación de antecedentes penales resultará en el despido. Levantar y transportar objetos que pesen hasta 50 libras. El trabajador estará expuesto a temperaturas extremas. Se requiere empujar y jalar mucho. Se requiere estar sentado mucho tiempo. Los trabajadores deben tener experiencia positiva verificable relevante para el trabajo y ser capaces de realizar tareas físicamente exigentes. Los trabajadores deben poder hablar inglés. Los empleados deben adherirse a estrictas normas de bioseguridad, políticas de la empresa y pautas de seguridad alimentaria, asegurando el cumplimiento de las normas de salud y seguridad. Ciertos puestos pueden requerir una licencia de conducir válida dentro de los 30 días posteriores a la contratación y

Contacto del empleador

+14322683696

[email protected]

¿Sabías que... cuando concluye su trabajo,

trabajadores J-1 reciben un período de gracia de 30 días para preparar su regreso a su país de origen?

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