Trabajadores de plantaciones de arándanos
Blueberry Farmworkers
Employer
17255 SE Highway 452
Umatilla, FL 32784
Estados Unidos
Acerca del empleo
Este trabajo corresponde al Código SOC 45-2092 Nivel 1. Los trabajadores realizarán las tareas asignadas según las instrucciones de su supervisor. Las tareas pueden variar de vez en cuando. Trabajo agrícola general y mantenimiento de instalaciones: Los trabajadores deshierbarán; cortarán el césped, podarán árboles o setos, limpiarán terrenos, eliminarán maleza, mantendrán cercas, repararán el riego y plantarán árboles y arbustos jóvenes. Los trabajadores pueden ayudar a entregar comidas a los trabajadores en el campo y se les puede pedir que limpien las instalaciones, incluidos baños, cocinas y áreas comunes. Empaque de arándanos: Los trabajadores de la planta empacadora generalmente realizan una variedad de trabajos relacionados con el empaque y envío de arándanos. Las tareas pueden incluir la recepción, la inspección de descarga, el empaquetado, el apilamiento y el envío de la fruta. Otros trabajos incluyen hacer cajas, etiquetar cajas, limpiar equipos e instalaciones y monitorear la seguridad alimentaria. Todos los trabajadores en la planta empacadora deben usar camisas de manga larga, pantalones largos y zapatos cerrados. Cosecha de arándanos: Si se cosecha, los trabajadores recogerán cubos de un galón de fruta madura en las filas asignadas mientras tienen cuidado de no dañar o magullar los arándanos. Los cubos llenos se entregan al carro cercano para su inspección y pesaje. Se espera que los trabajadores cosechen una cantidad mínima de libras de arándanos por hora, equivalente a la Tasa de Salario por Efecto Adverso (AEWR) dividida por la tarifa por pieza y estarán sujetos a medidas disciplinarias por no hacerlo. Después de completar la capacitación y el período de aclimatación designado, también se espera que los trabajadores mantengan los estándares de calidad recogiendo toda la fruta madura del arbusto y evitando que la fruta caiga al suelo. Cosecha de cítricos: El trabajador retirará la fruta del árbol y la colocará en un saco de recolección. Cuando el saco de recolección esté lleno, lo llevará a la tina de fruta ubicada en el huerto y dejará caer la fruta del saco de recolección en la tina. Para realizar este tipo de trabajo, el trabajador debe poder trabajar al aire libre durante al menos 6 horas al día en todo tipo de clima y poseer la fuerza física y resistencia necesarias para repetir el proceso de recolección rápidamente, trabajando con rapidez y habilidad con sus manos, y transportando una gran cantidad de sacos de fruta desde el área en la que se está cosechando la fruta hasta la ubicación de la tina. En algunos casos, se necesitará una escalera para alcanzar la copa del árbol. Trabajo de Vivero : Los trabajadores serán responsables de plantar, desherbar, podar, entutorar, fumigar y otras actividades relacionadas con el cultivo y la carga de árboles y arbustos en macetas. Los trabajadores también serán responsables del mantenimiento de los terrenos y del sistema de riego existente. Todos los trabajos: Se puede pedir a los trabajadores que conduzcan maquinaria agrícola o camiones agrícolas. Un trabajador debe poseer una licencia de conducir válida emitida en los Estados Unidos o una licencia extranjera equivalente para operar el vehículo de la empresa, de acuerdo con las restricciones de la licencia y las clasificaciones de vehículos aplicables a dicha licencia. El empleador proporcionará las herramientas necesarias para realizar las tareas laborales descritas sin cargo para el trabajador. El empleador cobrará al trabajador los costos razonables relacionados con la negativa o la falta negligente de devolución de las herramientas o debido a daños o destrucción intencionales de las herramientas por parte de dicho trabajador. El empleador proporcionará un día (8 horas) de capacitación. El empleador podrá tomar medidas disciplinarias y/o despedir al trabajador, previa notificación a la oficina local del Servicio de Empleo, si el trabajador no cumple con los estándares de calidad requeridos después del período de capacitación de un día y el período de adaptación de 5 días para los nuevos trabajadores, o si no sigue las instrucciones razonables relacionadas con el trabajo de su supervisor.
Requerimientos
El empleador podrá realizar una prueba de detección de drogas y/o alcohol después de la contratación, a su cargo. El empleador podrá aumentar el salario en función de la experiencia o de los cambios en las condiciones del mercado, y podrá ofrecer una remuneración adicional por desempeño y antigüedad.