Trabajadores agrícolas y trabajadores de cultivos
Farmworkers And Laborers Crops
Employer
7050 Kaumualii Hwy
Kekaha, HI 96752
Estados Unidos
Acerca del empleo
Los trabajadores realizarán tareas asignadas según las instrucciones de su supervisor; Polinización: Los trabajadores colocarán una bolsa sobre las plantas masculinas cubriendo las espigas, una vez que las espigas liberen el polen, los trabajadores retirarán las bolsas con cuidado para que el polen permanezca en las bolsas, luego se colocarán las bolsas con polen sobre las plantas femeninas para polinización. Pícaro: el trabajador recorrerá los pasillos entre las plantas de los campos de maíz, retirando las plantas de maíz que sean de diferente especie dejando el campo listo para el desespigado. Desespichado de maíz: el trabajador recorrerá los pasillos entre las plantas de los campos de maíz, quitando las púas que quedan al paso de la desespigadora. Los trabajadores quitarán las púas y las dejarán caer al suelo. Clasificación de semillas de maíz: Después de que la máquina cosecha las semillas de maíz de los campos, las mazorcas de maíz se colocan en una cinta transportadora para que los trabajadores puedan clasificarlas por tamaño y clase. Deshierbe manual: Los trabajadores caminarán por los campos de maíz juntando la maleza alrededor de las plantas. El trabajador para realizar este tipo de trabajo debe poder trabajar al aire libre durante al menos 6 horas diarias en todo tipo de clima y estar en posesión de la fuerza y resistencia física necesarias, trabajando con rapidez y habilidad con las manos, una Se requiere un mes de experiencia en este tipo de trabajo. El empleador proporcionará las herramientas necesarias para realizar las tareas laborales descritas sin costo para el trabajador. El empleador cobrará al trabajador los costos razonables relacionados con la negativa o negligencia del trabajador de devolver las herramientas o debido al daño o destrucción intencional de las herramientas por parte de dicho trabajador. Los empleados pueden ofrecerse como voluntarios para trabajar horas adicionales cuando haya trabajo disponible. Los trabajadores deben esperar períodos ocasionales de poco o ningún trabajo debido al clima, cultivos u otras condiciones fuera del control del empleador. Estos períodos pueden ocurrir en cualquier momento durante la temporada. Si los trabajadores solicitan una excedencia durante el período del contrato, las horas se deducirán de las horas ofrecidas bajo la ETA 790A a los efectos de la garantía de tres cuartos. Se proporcionará al trabajador H-2A una copia del contrato de trabajo o una copia de la ETA 790 en lugar de un contrato de trabajo, y cualquier modificación, a más tardar en el momento en que el trabajador solicite la Visa, o a un trabajador en el empleo correspondiente, a más tardar el día en que comienza el trabajo. Para un trabajador H-2A que pasa de un empleador H-2A a un empleador H-2A posterior, se le proporcionará una copia del contrato a más tardar en el momento en que el empleador H-2A posterior haga una oferta de empleo.
Requerimientos
Este tipo de trabajo implica condiciones de trabajo que requieren una tremenda resistencia, un alto nivel de actividad física en condiciones de frío o calor extremo, bajo la luz solar directa y en condiciones climáticas adversas como la lluvia. El trabajo requiere un alto nivel de acondicionamiento físico. Debido al tipo de trabajo a realizar, existe un Período de Prueba de cinco (5) días a partir del primer día de empleo, para demostrar posesión de la fuerza física y resistencia necesarias para realizar este tipo de trabajo.