Granjeros
Farm Workers
Employer
657 Highway 277 East
Dumas, AR 71639
Estados Unidos
Acerca del empleo
Los trabajadores plantarán, cultivarán y cosecharán arroz, trigo, soja, maíz, milo y cosecharán bagre utilizando herramientas manuales y equipos agrícolas. Los trabajadores realizarán el mantenimiento de equipos agrícolas, de campo, de riego y agrícolas. Utilice herramientas manuales, como palas, azadas, escobas, tijeras, redes y cuchillos. Labrar la tierra, desmalezar los campos y cargar y descargar productos cosechados. Reparar cercas y edificios agrícolas y participar en actividades de riego, incluida la instalación y operación de equipos de riego, la limpieza y el mantenimiento de acequias. Operar tractores, cosechadoras, maquinaria arrastrada por tractores, barrenas y maquinaria autopropulsada para arar, rastrillar, fertilizar el suelo, plantar, cultivar y fumigar cultivos. Reparar, limpiar y mantener vehículos, implementos y equipos agrícolas. Mezclar y aplicar pesticidas, herbicidas o fertilizantes a los cultivos. Informar al agricultor o administrador de la finca sobre el progreso del cultivo. Instalar compuertas de impuestos, desenrollar compuertas de impuestos, enrollar compuertas de impuestos, palear grano en camiones, drenar compuertas de impuestos, transportar tuberías de riego y cavar zanjas de riego. Construir y mantener diques de arroz, instalar aliviaderos y desmantelar los arrozales durante las inundaciones. Nivele el grano en los contenedores con una pala y barra los contenedores. Tome y analice la humedad de muestras de granos de contenedores y camiones. Muestras de grado. Trabaje para secar el grano húmedo en contenedores utilizando ventiladores y secadoras. Mantener los contenedores de granos. Alimentar, cosechar y mantener el bagre a mano o con equipo; realizar trabajos manuales para recolectar peces del estanque, cargar y descargar botes, camiones y redes, arrojar pescado en bolsas, pesar y embolsar pescado. Cortar el cebo y los anzuelos. Verifique los niveles de oxígeno y la temperatura del agua. Limpiar las áreas de trabajo, desinfectar y mantener los edificios y terrenos agrícolas. Utilice todo el equipo de seguridad proporcionado, incluidas gafas de seguridad, arneses, tapones para los oídos y guantes, cuando sea necesario. Los trabajadores realizarán la preparación y limpieza del campo, incluida la quema de campos. Los trabajadores que tengan licencia de conducir válida y certificado médico podrán conducir vehículos propios y asegurados de la empresa. Colaborar con políticas de Buenas Prácticas Agrícolas. Las alergias a la ambrosía, la vara de oro, las abejas melíferas, los insecticidas, herbicidas, fungicidas o productos químicos relacionados pueden afectar la capacidad de un trabajador para realizar el trabajo. Las personas que busquen empleo en este puesto deberán estar disponibles durante todo el período solicitado por el empleador. El empleador se reserva el derecho de despedir a un trabajador obviamente no calificado, fingido o recalcitrante que sea físicamente capaz pero no esté dispuesto a realizar el trabajo necesario para que el empleador cultive un producto de primera calidad, o por cualquier otra razón legal. El empleador puede solicitar, pero no exigir, que los trabajadores trabajen más de las horas diarias indicadas y/o en un sábado o feriado federal. Los trabajadores tendrán una pausa para el almuerzo no remunerada. El trabajador debe presentarse a trabajar a la hora y lugar designados cada día. El horario de trabajo diario o semanal puede variar debido al clima, la luz solar, la temperatura, las condiciones del cultivo y otros factores. El empleador notificará a los trabajadores sobre cualquier cambio en la hora de inicio. TERMINACIÓN. Antes de cualquier despido con causa justificada, el empleador evalúa el desempeño de los trabajadores en las tareas requeridas y el cumplimiento de las Reglas de Trabajo y otras políticas del empleador. El empleador puede despedir a un trabajador con causa justificada si el desempeño del trabajador consistente y/o sustancialmente no satisface las expectativas razonables del empleador (de acuerdo con los criterios establecidos en este documento), o de otra manera participa en una mala conducta grave o atroz que pone en peligro la salud, la seguridad o la propiedad. . Al evaluar si el desempeño de los trabajadores cumple con las expectativas razonables, el empleador evalúa, entre otros criterios razonables, si el trabajador: (1) ha cumplido adecuadamente con las Reglas de Trabajo y cualquier otra política o procedimiento;
Requerimientos
Se requieren tres meses de experiencia comprobable en trabajo agrícola. Levante y transporte hasta 50 libras. Agacharse, levantar, trepar, sentarse y alcanzar durante períodos prolongados de tiempo. Suba escalones y escaleras en contenedores de granos que miden aproximadamente 100 pies de altura. El trabajo se puede realizar durante lluvia ligera, alta humedad y en climas extremadamente húmedos, fríos y/o calurosos. Los trabajadores deben trabajar de pie en posiciones encorvadas o agachadas durante largos períodos de tiempo y realizar trabajos manuales con pala. Debe caminar en un estanque de bagres de aprox. 4 pies de profundidad. Las pruebas de detección de drogas se realizan después de la contratación por cuenta del empleador y no forman parte del proceso de entrevista. Se requieren resultados negativos antes de comenzar a trabajar. El empleador no emplea a personas condenadas por delitos violentos, relacionados con el sexo, robo o drogas, excepto en circunstancias extremadamente limitadas. Las circunstancias individuales se tendrán en cuenta a petición del solicitante. Las verificaciones de antecedentes se realizan a discreción del empleador. Debe tener 18 años o más. Occ. peligrosas