Trabajador agrícola
Farm Worker
Employer
5170 Hwy 200 E
Hazen, ND 58545
Estados Unidos
Acerca del empleo
El trabajo requiere la operación de varios tractores y equipos agrícolas para labrar la tierra; terreno de trabajo; preparar y mantener la tierra; y plantar, fertilizar, rociar, cultivar, cosechar y transportar cultivos al elevador o al área de almacenamiento. El equipo que los trabajadores pueden necesitar operar incluye, entre otros, tractores con diversos implementos, pulverizadores, cosechadoras, retroexcavadoras, cortadoras de césped y excavadoras de orugas. Los camiones agrícolas que no sean CDL se cargarán con productos agrícolas y se conducirán a la granja y a las instalaciones de almacenamiento. El trabajo también requerirá cargar semillas en las macetas; mezclar adecuadamente los productos químicos; cargar productos químicos en pulverizadores; cambiar los cabezales de corte de las cosechadoras; quitar piedras de los campos; realizar mantenimiento general, reparaciones y/o limpieza de cobertizos de almacenamiento, puntos de pivote, edificios, graneros y todo el equipo agrícola; garantizar que las áreas operativas estén organizadas y bien mantenidas; utilizar herramientas y equipos manuales para reparar, limpiar y mantener vehículos agrícolas, maquinaria y maquinaria especializada y equipos agrícolas; dar mantenimiento regular al equipo; recibir cosecha para almacenarla en una instalación de almacenamiento de granos; deshacerse del grano estropeado; transportar cereales desde los campos hasta los depósitos de cereales; cargar y descargar granos en camiones manteniendo el nivel del grano; operar sinfines y equipos de transporte de granos; monitorear los niveles de humedad de los granos; preparar billetes de báscula; y palear grano. Hay pocos días típicos y es posible que los trabajadores deban cambiar de tarea y/o ubicación con frecuencia y participar en diversas funciones generales. Las tareas diarias pueden variar según el cultivo, el clima y las condiciones del campo. El empleador se reserva el derecho de aumentar el salario de los trabajadores o proporcionar bonificaciones basadas en la antigüedad, el desempeño u otros factores que se basan únicamente en el criterio del empleador.
Requerimientos
El trabajo requiere tener o poder obtener una licencia de conducir dentro de los 30 días posteriores a la contratación. Se requieren conocimientos básicos de alfabetización inglesa y matemáticas. El trabajo requerirá períodos en los que los trabajadores puedan estar expuestos a condiciones climáticas variables y a empujar, tirar, sentarse, caminar, agacharse o inclinarse mucho. Es posible que se realicen verificaciones de antecedentes penales después de la contratación a expensas del empleador. Estos controles pueden realizarse para garantizar un entorno de vivienda y trabajo seguro para todos los trabajadores.