Operador de Equipo Agrícola
Agricultural Equipment Operator
Employer
397 Blaine Road
Sunflower, MS 38778
Estados Unidos
Acerca del empleo
Cultivos/Productos básicos: arroz, soja, maíz. Los cultivos que se cultivan en la granja incluyen arroz, soja y maíz. Realiza una variedad de tareas manuales asociadas con la producción de cereales y semillas oleaginosas, incluida la siembra, el cultivo y la cosecha de cultivos. Instalar y quitar compuertas de diques, ayudar con el riego, limpiar contenedores y alrededor de graneros, limpiar y mantener equipos, cargar y descargar, tomar muestras, trabajar en los campos y comprar. En ocasiones, es posible que se requiera que los trabajadores caven zanjas e instalen tuberías de agua en cobertizos, graneros, tanques de almacenamiento y otras estructuras de la granja. Se pueden aplicar productos químicos agrícolas: herbicidas e insecticidas, y aplicar fertilizantes. El trabajo incluye trabajo de campo mecanizado utilizando equipos eléctricos. A modo de ejemplo y sin limitación, los equipos eléctricos pueden incluir tractores, cosechadoras, sembradoras, pulverizadores, cultivadores y otros equipos. Se espera que los trabajadores puedan operar equipos agrícolas con o sin dirección. Los trabajadores ayudarán a cargar y descargar camiones con granos, semillas y/o materiales que pesen hasta 60 libras inclusive. Los trabajadores deben poder levantar dichos pesos a una altura de 5 pies durante el transcurso de la jornada laboral. Los trabajadores deberían poder trabajar de pie durante largos períodos de tiempo. El trabajo requiere movimientos repetitivos y caminatas extensas. Las alergias a la ambrosía, la vara de oro, los aerosoles contra insectos, productos químicos relacionados, etc. pueden afectar la capacidad de los trabajadores para realizar el trabajo. Los trabajadores están expuestos al clima húmedo temprano en la mañana durante el calor del día, trabajando en el campo. Las temperaturas pueden oscilar entre 10 y 100 F. Es posible que se requiera que los trabajadores trabajen durante lluvias ocasionales que no sean lo suficientemente fuertes como para detener las operaciones de campo. Los trabajadores deben ser físicamente capaces de realizar el trabajo requerido con o sin adaptaciones razonables. Se requiere trabajo el sábado. Además, es posible que se requiera que los trabajadores realicen tareas variables como las siguientes: irrigación, excavación de zanjas, paleado, azadon, preparación del terreno, desmalezado y otras tareas relacionadas con la agricultura en general. Pruebas de detección de drogas posteriores a la contratación pagadas por el empleador ante sospecha de uso. Las personas que busquen empleo como operadores experimentados de equipos agrícolas deberán estar disponibles durante todo el período solicitado por el empleador. El empleador puede solicitar, pero no exigir, que los trabajadores trabajen más de las horas diarias indicadas y/o en un sábado o feriado federal. El trabajador debe presentarse a trabajar a la hora y lugar designados cada día. El horario de trabajo diario o semanal puede variar debido al clima, la luz solar, la temperatura, las condiciones del cultivo y otros factores. El empleador notificará a los trabajadores sobre cualquier cambio en la hora de inicio. Los trabajadores tendrán una pausa para el almuerzo no remunerada. TERMINACIÓN. Antes de cualquier despido con causa justificada, el empleador evalúa el desempeño de los trabajadores en las tareas requeridas y el cumplimiento de las Reglas de Trabajo y otras políticas del empleador. El empleador puede despedir a un trabajador con causa justificada si el desempeño del trabajador consistente y/o sustancialmente no satisface las expectativas razonables del empleador (de acuerdo con los criterios establecidos en este documento), o de otra manera participa en una mala conducta grave o atroz que pone en peligro la salud, la seguridad o la propiedad. . Al evaluar si el desempeño de los trabajadores cumple con las expectativas razonables, el empleador evalúa, entre otros criterios razonables, si el trabajador: (1) ha cumplido adecuadamente con las Reglas de Trabajo y cualquier otra política o procedimiento; (2) ha cumplido con todas las pautas de salud y seguridad, incluido el uso de herramientas o equipos de acuerdo con las mejores prácticas para proteger la propiedad y los cultivos del empleador y de una manera que evite lesiones o daños; (3) ha tratado la propiedad de la empresa (herramientas, equipos, cultivos, accesorios, etc.)
Requerimientos
Este trabajo requiere un mínimo de doce meses de experiencia previa trabajando en una granja de granos/semillas oleaginosas manejando tareas manuales y mecánicas asociadas con la producción de productos básicos y las actividades de cosecha. Los trabajadores deben poder realizar actividades manuales y mecanizadas con precisión y eficiencia. Los solicitantes deben poder proporcionar una declaración verbal o escrita que establezca experiencia laboral previa relevante. Se requiere trabajo el sábado. Debe poder levantar/transportar 60 libras. Pruebas de detección de drogas posteriores a la contratación pagadas por el empleador ante sospecha de uso.