Trabajador agrícola
Farmworker
Employer
1051 SNARDON MILL RD.
ALLENVILLE, KY 42204
Allenville, KY 42204
Estados Unidos
Acerca del empleo
El empleador proporcionará, sin cargo, todas las herramientas, suministros y equipos necesarios para la realización del trabajo especificado. Se cobrará a los trabajadores por cualquier daño o pérdida intencional de dichas herramientas y equipos. Cultivos diversificados: maíz, frijol, trigo, canola. Los trabajadores pueden llenar las macetas con semillas de 50 lb. Bolsas. Los trabajadores pueden operar equipos para preparar los campos. Los trabajadores pueden fumigar cultivos para eliminar malezas y pasto. Los trabajadores pueden aplicar agua y fertilizantes. Los trabajadores pueden reabastecer camiones y equipos con bolsas de semillas. Los trabajadores pueden utilizar equipos para preparar los campos para la siembra. Los trabajadores pueden cargar y descargar cultivos cosechados para su envío y almacenamiento. Heno y paja: los trabajadores pueden cortar y empacar heno y paja con equipo. Los trabajadores pueden cargar y descargar fardos en camiones o vagones. Los trabajadores pueden cargar fardos en graneros para su almacenamiento. Los trabajadores pueden cargar camiones para su envío. Los trabajadores pueden preparar los campos para la próxima cosecha.
Requerimientos
Otros deberes relacionados: Los trabajadores pueden cortar la maleza entre las plantas con una azada. Los trabajadores pueden quitar las copas y los retoños de las plantas y aplicar vendajes laterales. Trabajo alternativo: Esto podría incluir trabajadores que preparan graneros, preparan la tierra para plantar, drenan campos, mantienen herramientas y equipos y otros trabajos que están directamente relacionados con el cultivo de tabaco o cultivos y actividades para las cuales el trabajador fue contratado. Los trabajadores también pueden, durante la temporada alta de partos, ayudar en el parto, la alimentación y el cuidado de las vacas y los terneros, si el empleador necesita dicha asistencia. Dicho trabajo se ofrecerá cuando las condiciones climáticas o de cultivo impidan trabajar en las actividades primarias antes señaladas. Es posible que solo se requiera trabajo alternativo si se invoca la garantía salarial de la primera semana enumerada en 20 CFR 653.501.