Conductores y choferes de transporte
Shuttle Drivers And Chauffeurs
Employer
N1435 County Road D
Antigo, WI 54409
Estados Unidos
Acerca del empleo
Los trabajadores realizarán tareas asignadas según las instrucciones de su supervisor. Los trabajadores deben tener el tipo correcto de licencia requerido por las leyes estatales y federales, y los conductores responsables del transporte de trabajadores deberán tener un registro de empleado de contratista federal de trabajo agrícola o de contratista federal de trabajo agrícola válido y vigente con autorización para conducir. Será responsable de operar los vehículos utilizados para mover los cultivos en la finca. Debe poder operar de manera segura los autobuses que se utilizan para transportar trabajadores hacia y desde los lugares de trabajo. Operar montacargas y equipos utilizados para mover suministros y equipos de cosecha en el campo. Mantener el equipo de cosecha. El trabajo alternativo en caso de ser necesario será ayudar en las labores agrícolas en general y en la mano de obra de los cultivos. Siembra de Papa: La siembra de papa se realiza a máquina, con un cuchillo afilado; Los trabajadores cortarán la semilla de papa en cuatro y colocarán los pedazos en la máquina, una vez que la máquina esté lista para sembrar será llevada al campo. Cosecha de Papas: El trabajador recogerá las papas del suelo colocándolas en un balde de 5/8 BU, una vez que el balde esté lleno, el trabajador llevará el balde al camión y arrojará las papas en la parte trasera del camión, repitiendo el proceso a lo largo del día. Clasificación de patatas: las patatas se cosecharán a máquina y se colocarán en una cinta transportadora; Los trabajadores se pararán junto a la cinta transportadora y clasificarán las patatas por tamaño y calidad, al mismo tiempo que deberán retirar los residuos. Deshierbe: Los trabajadores quitarán las malas hierbas del pasillo con una azada y eliminarán a mano todas las malas hierbas que crecen alrededor de las plantas. Los trabajadores eliminarán las malas hierbas del área de cultivo rastrillando montones de escombros y los eliminarán según las instrucciones. Mantenimiento general: Es posible que se requiera que los trabajadores con restricciones de trabajo físico o cuando el trabajo de cosecha no esté disponible realicen trabajos diversos de limpieza en la propiedad del lugar de trabajo, en las estructuras utilizadas en la operación del lugar de trabajo y en las viviendas para los trabajadores de cosecha. Dichas actividades de limpieza incluyen la brotación, poda y pintura de árboles; eliminación de escombros, malezas y enredaderas; reparación de riego; limpieza y reparación de viviendas y estructuras. El trabajador para realizar este tipo de trabajo debe poder trabajar al aire libre durante al menos 6 horas diarias en todo tipo de clima y estar en posesión de la fuerza y resistencia física necesarias, trabajando con rapidez y habilidad con las manos, una Se requiere un mes de experiencia en este tipo de trabajo. El empleador proporcionará las herramientas necesarias para realizar las tareas laborales descritas sin costo para el trabajador. El empleador cobrará al trabajador los costos razonables relacionados con la negativa o negligencia del trabajador de devolver las herramientas o debido al daño o destrucción intencional de las herramientas por parte del trabajador. Es posible que se requiera que los trabajadores que califiquen operen maquinaria o equipo agrícola. Los empleados pueden ofrecerse como voluntarios para trabajar horas adicionales cuando haya trabajo disponible. Los trabajadores deben esperar períodos ocasionales de poco o ningún trabajo debido al clima, cultivos u otras condiciones fuera del control del empleador. Estos períodos pueden ocurrir en cualquier momento durante la temporada, si los trabajadores solicitan un permiso de ausencia durante estos períodos sin trabajo, las horas se deducirán de las horas ofrecidas según la ETA 790A. Se proporcionará al trabajador H-2A una copia del contrato de trabajo o una copia de la ETA 790 en lugar de un contrato de trabajo, y cualquier modificación, a más tardar en el momento en que el trabajador solicite la Visa, o a un trabajador en el empleo correspondiente, a más tardar el día en que comienza el trabajo. Para un trabajador H-2A que pasa de un empleador H-2A a un empleador H-2A posterior, se le proporcionará una copia del contrato a más tardar en el momento en que el empleador H-2A posterior haga una oferta de empleo.
Requerimientos
Este tipo de trabajo implica condiciones de trabajo que requieren una tremenda resistencia, un alto nivel de actividad física en condiciones de frío o calor extremo, bajo la luz solar directa y en condiciones climáticas adversas como la lluvia. El trabajo requiere un alto nivel de acondicionamiento físico.