Trabajadores agrícolas, cultivos, invernaderos/ vivero
Farmworkers, Crop, Greenhouse/nursery
Employer
1472 Steven St
Manheim, PA 17545
Estados Unidos
Acerca del empleo
Este trabajo implica trabajar en un vivero comercial mayorista e incluye tareas manuales y mecánicas asociadas con la producción del vivero . Los deberes y responsabilidades esenciales incluyen los siguientes. Se podrán asignar otras funciones. • Planta, excava, aplica mantillo, trasplanta, corta y riega en viveros y galpones estacionales. • Mantiene las plantas incluyendo fertilización, poda, riego y etiquetado. • Conteos e inventarios de plantas. • Propaga plantas por corte. • Carga plantas terminadas en vagones y camiones. • Construye y mantiene viviendas de temporada, incluida la eliminación del plástico en primavera y la cobertura con plástico en otoño. • Mantiene las plantas terrestres, incluida la plantación, la excavación manual y la cobertura del cepellón con un daño mínimo. • Llena y transporta macetas de varios tamaños con tierra y plantas que pesan hasta 85 libras (38,55 kg). • Planta, cultiva y mantiene arbustos y árboles ornamentales en condiciones para su envío y reventa a los clientes. • Coloca plántulas en macetas, poda, trasplanta, espacios, riega y selecciona plantas para asegurar la disponibilidad de productos comercializables. • Empaqueta, etiqueta, extrae y almacena plantas según una variedad. • Realiza cualquier otra tarea relacionada con el mantenimiento de materiales vegetales y material de vivero , incluidos, entre otros, riego, excavación de zanjas, paleado, azadon, transporte, preparación del terreno, instalación de productos y alimentación. • Mantiene patios de espera y áreas de envío. • Opera equipos de vivero que incluyen, entre otros, tractores, rociadores, cultivadores, sembradoras y cargadores con pala para árboles. • Debe estar disponible para trabajar durante todo el período solicitado por el empleador, incluidos sábados y domingos durante la temporada alta. • Debe manipular y mantener las plantas con cuidado para que no se rompan hojas, ramas y raíces. • Debe demostrar hábitos de trabajo concienzudos y atención al detalle. • Capacidad para utilizar herramientas y operar equipos de vivero sin dirección. • Capacidad para trabajar con plantas, insecticidas y productos químicos relacionados utilizados en las operaciones de vivero . Condiciones Generales: Una semana laboral normal es de lunes a viernes de 07:00 am a 04:30 pm (1/2 hora de almuerzo) y los sábados de 07:00 am a 12:00 pm Si hay trabajo disponible más allá de los días laborales normales, el empleador puede ofrecer, pero no exigir, al trabajador la oportunidad de trabajar horas adicionales. Los trabajadores se presentarán a trabajar a la hora y lugar designados según las indicaciones del empleador asignado cada día. Sin embargo, se podrán solicitar trabajadores hasta diez (10) horas diarias dependiendo de las condiciones de los campos y la madurez de los cultivos. Además, a los trabajadores se les puede solicitar que trabajen en días festivos federales y en sábado, pero no se les exigirá que lo hagan. Los trabajadores pueden ofrecerse como voluntarios para trabajar horas adicionales cuando haya trabajo disponible.
Requerimientos
Experiencia: Se requieren 3 meses de experiencia comprobable trabajando en Producción de Vivero . Debe poder levantar 85 libras (38,55 kg) a una altura de 5 pies. Físicamente capaz de doblarse, agacharse y mantenerse de pie durante largos períodos de tiempo. Físicamente capaz de cumplir y realizar todas las especificaciones del trabajo. Se podrá requerir la realización de pruebas aleatorias de drogas y/o alcohol, sin costo para el trabajador. Un resultado positivo o el incumplimiento puede resultar en la terminación inmediata del empleo. Todas las pruebas y verificación de antecedentes se realizarán después de que haya comenzado el empleo y no son parte del proceso de entrevista. Se podrá exigir la presentación de una verificación de antecedentes penales, sin costo alguno para el trabajador. Las condenas por delitos graves que el empleador crea razonablemente, de conformidad con la ley actual, afectarán la seguridad y las condiciones de vida de otros trabajadores u otras personas en la granja resultarán en el despido inmediato. El incumplimiento de la solicitud de verificación de antecedentes penales puede resultar en la terminación inmediata del empleo.