Trabajador de Vivero
Nursery Worker
Employer
613 Hayden Road
Centreville , MD 21617
Estados Unidos
Acerca del empleo
Los trabajadores del Vivero plantarán, cultivarán y cosecharán árboles y arbustos de raíces desnudas, bolas y arpillera y en contenedores, y realizarán otras tareas relacionadas con la producción del vivero . Los deberes y habilidades específicos requeridos incluyen lo siguiente. Cultivo de plantas: mediante conocimiento y criterio, emplee técnicas de poda adecuadas para una amplia gama de variedades de plantas de Clinton Nurseries. Demostrar comprensión de los protocolos de poda para garantizar objetivos de disponibilidad ininterrumpida para cultivos clave. Poseer la capacidad de identificar plantas individuales que requieren replanteo y luego decidir sobre los protocolos de replanteo particulares para esa planta. Esquejes de palo, plantas de trasplante, plantas de maceta y plantas espaciales. Debe poseer capacidad para comprender instrucciones de trabajo verbales y/o escritas. Debe poder comprender e identificar plantas por su nombre botánico y aplicar la etiqueta de identificación adecuada.
Requerimientos
El trabajo requiere un mínimo de tres meses de experiencia previa verificable trabajando en un vivero manejando tareas manuales y mecánicas asociadas con la producción del vivero y las actividades de cosecha. Los trabajadores deben poder realizar actividades manuales y mecanizadas con precisión y eficiencia. Los solicitantes deben poder proporcionar referencias laborales verificables o documentación de terceros comparable de empleadores recientes que establezcan una experiencia previa aceptable. Los trabajadores deberán estar disponibles durante todo el período solicitado por el empleador. Los trabajadores deben cumplir con todas las reglas de seguridad según las instrucciones de los supervisores y practicar la seguridad en todos los aspectos del trabajo. El empleador es un lugar de trabajo libre de drogas y tiene una política de tolerancia cero para las drogas y el alcohol en el lugar de trabajo y en la vivienda proporcionada por el empleador. Se realizarán pruebas de detección de drogas después de la contratación a expensas del empleador en los casos con motivos válidos de sospecha.