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Publicado el 04 Abr 2026

Trabajadores agrícolas y jornaleros

Farmworkers & Laborers

$15.81  la hora
Tipo de visa: H-2A
Del 10 Mar 2024 al 9 Dic 2024

Employer

Jart Hudson Farms
455 Hudson Rd

Turkey, NC 28393
Estados Unidos

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Acerca del empleo

Trabajador de campo. Los trabajadores caminarán a lo largo de las hileras según lo especificado por el empleador y quitarán las malas hierbas y el pasto de los campos a mano o con una azada. Preparar el suelo para plantar, plantar, trasplantar, cultivar y cosechar cultivos. Cargar y descargar cultivos y materiales agrícolas. Puede operar y realizar mantenimiento y reparaciones menores en vehículos, implementos y equipos agrícolas. Puede reparar cercas, invernaderos y otros edificios y estructuras agrícolas. Realizar tareas de saneamiento de granjas, campos y galpones. Corte el césped y opere la podadora alrededor de los edificios agrícolas. Dirigir y monitorear las labores de ayuda ocasional y estacional durante la siembra y cosecha. Operar vehículos agrícolas para transportar cultivos y conducir a otros trabajadores agrícolas de un lugar a otro alrededor de las propiedades agrícolas (incluso en caminos públicos para llegar a los campos de los agricultores) durante la jornada laboral. Pueden operar camionetas, camionetas o autobuses fuera de la granja y sobre la carretera para llevarse ellos mismos o a otros trabajadores agrícolas de un lugar a otro, como al supermercado, banco, agencias gubernamentales, consultorios médicos o dentales, etc. Aunque no es un requisito de contratación, si un trabajador conduce un vehículo de la empresa durante el período de empleo, al momento de operar el vehículo de la empresa, el conductor debe poseer una licencia de conducir válida emitida por un estado de EE. UU. o su equivalente extranjero y operar el vehículo de la empresa de acuerdo con las restricciones de licencia y clasificaciones de vehículos aplicables a esa licencia.

Requerimientos

Caminar, estar de pie, agacharse, agacharse y estirarse durante mucho tiempo. El trabajo es al aire libre y continúa en todo tipo de clima. Se puede solicitar a los trabajadores que se sometan a pruebas aleatorias de drogas o alcohol sin costo alguno para el trabajador. El incumplimiento de la solicitud o la prueba positiva pueden resultar en la terminación inmediata. Todas las pruebas se realizarán después de la contratación y no son parte del proceso de entrevista. Es posible que se requiera un resultado negativo después de la contratación y antes de comenzar el trabajo. Debe poder levantar 75 libras. hasta la altura de los hombros repetidamente durante la jornada laboral y es capaz de levantar y transportar 75 libras. en campo. No debe obstaculizar la productividad de otros trabajadores. El uso de un teléfono celular personal u otro dispositivo electrónico personal durante el horario laboral está estrictamente prohibido, excepto para llamadas relacionadas con el trabajo o emergencias, y su violación puede resultar en el despido inmediato. Debe comprometerse a trabajar durante todo el período previsto de empleo. Requiere un mes de experiencia previa verificable como trabajador agrícola en las actividades de cultivo enumeradas. Continuación.

Contacto del empleador

+12525203845

[email protected]

https://seasonaljobs.dol.gov/

¿Sabías que... el tiempo que pasas bajo instrucciones de tu jefe, si estás esperando órdenes o limpiando, es tiempo por el que se te debe pagar?

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