Supervisor
Supervisor
Employer
10273 Lummisville Rd.
Wolcott, NY 14590
Estados Unidos
Acerca del empleo
Cultivos/Productos básicos: manzanas. Supervisión y coordinación de primera línea de los trabajadores agrícolas. Bajo la dirección de la administración agrícola, asignar tareas y monitorear las operaciones de producción de cultivos. Capacitar a los trabajadores en técnicas como siembra, cultivo o cosecha y en el uso de medidas de seguridad. Capacitar a los trabajadores en la operación segura de los equipos. Reciba instrucciones de los gerentes sobre horarios de trabajo, requisitos de producción y condiciones de equipos y suministros. Mantener detalles de las acciones del personal. Operar el sistema electrónico de cronometraje del empleador. Los supervisores de primera línea no tienen autoridad directa para contratar o despedir, pero la administración de la granja puede pedirles que den advertencias o tomen medidas disciplinarias contra los trabajadores por motivos de seguridad o violaciones de las reglas laborales. Los deberes de un Supervisor de Primera Línea también implican lo siguiente: Confirmar que cada Supervisor de Tripulación esté desempeñando sus deberes asignados; Si no hay un Supervisor de tripulación presente, el Gerente de tripulación realizará las funciones de Supervisor de tripulación. Conozca o descubra cuáles son los próximos trabajos para las cuadrillas/trabajadores antes de completar el trabajo actual. Haga arreglos para que las cuadrillas y/o trabajadores se trasladen de un lugar a otro. Asegúrese de que todos los suministros y herramientas para realizar los trabajos actuales y futuros estén disponibles adecuadamente, para evitar el paro laboral. Observar la calidad y cantidad del trabajo realizado por las cuadrillas y/o trabajadores. Debe estar en campo con cada cuadrilla o grupo de trabajadores al menos dos veces al día. Presentar las inquietudes de los equipos y/o trabajadores al Director de Horticultura (Bob Lacomb). Reclutar y contratar trabajadores, tomar medidas disciplinarias y, si es necesario, despedir a los supervisores de tripulación y/o trabajadores. Se recomienda encarecidamente que el Gerente de Equipo ayude a encontrar formas de aumentar la eficiencia en la granja. ADS: Ayuda a solucionar cualquier discrepancia con ubicaciones, tareas realizadas y tiempo trabajado. Ayudar al gerente de operadores de equipos agrícolas (Mike Norton) según sea necesario con tareas tales como: fumigación (ayudar a determinar dónde están los trabajadores, traducir preguntas), transporte en camiones (comunicar actualizaciones sobre dónde está recogiendo el equipo) y emergencias (averías, equipos atascados, accidentes ). Traducción para otros directivos y supervisores. Se requiere trabajo el sábado. Debe poder levantar/transportar 60 libras. Se requieren pruebas de drogas y alcohol posteriores a la contratación pagadas por el empleador después de un accidente de trabajo. Uso, posesión, transferencia, oferta, venta o fabricación de marihuana y/o sustancias controladas estrictamente prohibido. Todos los lugares de trabajo son lugares de trabajo libres de alcohol y drogas. Los empleados no deben presentarse a trabajar, ingresar a la propiedad de los empleadores o realizar trabajos bajo la influencia o haber consumido alcohol, marihuana, sustancias ilegales controladas o cualquier otra sustancia que pueda de alguna manera afectar negativamente el estado de alerta, la coordinación, el tiempo de reacción o la seguridad. . Se requieren pruebas de drogas y alcohol posteriores a la contratación pagadas por el empleador después de un accidente de trabajo. Los trabajadores con un historial de conducción limpio (sin infracciones de tránsito importantes, como, entre otras, conducir en estado de ebriedad o conducción imprudente) y que puedan obtener una licencia de conducir asegurable pueden conducir vehículos de la empresa. Los trabajadores con licencias apropiadas pueden transportar a otros trabajadores hacia y desde las viviendas proporcionadas por Fowler Brothers directamente a los lugares de trabajo ocasionalmente y transportar trabajadores alrededor de la granja de Fowler Brothers durante la jornada laboral y posiblemente transportar equipos/suministros y esto puede involucrar que los trabajadores operen los vehículos. por la vía pública para llegar a las demás fincas para realizar sus labores. Los trabajadores conducen vehículos multipropósito que tienen una capacidad de menos de 13 toneladas, requieren una licencia de conducir estándar para operar, pueden ser utilizados dentro o fuera de la granja por los trabajadores (por ejemplo, conducir al supermercado, banco, etc. en su discreción). No se requiere ni se espera que los trabajadores organicen la recogida rutinaria de otro trabajador o grupos de trabajadores en un horario regular en otros lugares de alojamiento o puntos de recogida centralizados. El trabajo requiere movimientos repetitivos y caminatas extensas.
Requerimientos
Este trabajo requiere un mínimo de 12 meses de experiencia agrícola trabajando en una granja supervisando equipos que realizan tareas manuales y mecanizadas. Los supervisores de cuadrilla son responsables de supervisar que los trabajadores agrícolas realicen tareas manuales con precisión y eficiencia. Los solicitantes deben poder proporcionar declaraciones verificables que establezcan experiencia laboral previa relevante. Este trabajo requiere que el solicitante sea bilingüe en inglés y español para ser considerado para este puesto. Se requiere trabajo el sábado. Debe poder levantar/transportar 60 libras. Se requieren pruebas de drogas y alcohol posteriores a la contratación pagadas por el empleador después de un accidente de trabajo.