Operador de Equipo Agrícola
Agricultural Equipment Operator
Employer
Noel Property, Highway 405
Donaldsonville, LA 70346
Estados Unidos
Acerca del empleo
Plantar, cultivar y cosechar caña de azúcar. Operar vehículos agrícolas, equipos agrícolas. Prepare los campos para la siembra. Trabaje en grupos para plantar caña de azúcar mientras camina detrás de un carro en movimiento cuando sea necesario. Utilice herramientas manuales como palas, machetes y cuchillos. Las tareas pueden incluir arar, rastrillar, labrar la tierra, desmalezar cultivos y aplicar fertilizantes, herbicidas y pesticidas. Limpiar y cargar productos cosechados. Cargar carros de campo con tallos de caña de azúcar segmentados con machetes. Camine detrás de los carros y siembre caña de azúcar a intervalos designados en los surcos. Cortar, cortar y desmalezar los campos. Ayudar con la limpieza, el mantenimiento y la reparación de equipos, cercas y edificios agrícolas. Reparación y mantenimiento de vehículos, implementos y equipos agrícolas. Opere vehículos agrícolas para cargar caña de azúcar en remolques para ayudar a completar el proceso de cosecha. Cavar, limpiar y mantener zanjas para drenar el agua de los campos. Los trabajadores deben operar todo el equipo correctamente y de una manera que proteja al operador, a otros, los productos del empleador y la propiedad. El incumplimiento de los requisitos de seguridad y las instrucciones operativas puede dar lugar a medidas disciplinarias que pueden incluir el despido inmediato. Informar a los administradores agrícolas sobre el progreso de los cultivos. Utilizando los vehículos del empleador, los conductores con licencia pueden transportar trabajadores y se les pueden ofrecer horas adicionales. Colaborar en políticas de Buenas Prácticas Agrícolas. Las alergias a la ambrosía, la vara de oro, las abejas melíferas, los insecticidas, herbicidas, fungicidas o productos químicos relacionados pueden afectar la capacidad de un trabajador para realizar el trabajo. Las personas que busquen empleo en este puesto deberán estar disponibles durante todo el período solicitado por el empleador. El empleador se reserva el derecho de despedir a un trabajador obviamente no calificado, fingido o recalcitrante que sea físicamente capaz pero no esté dispuesto a realizar el trabajo necesario para que el empleador cultive un producto de primera calidad, o por cualquier otra razón legal. El empleador puede solicitar, pero no exigir, que los trabajadores trabajen más de las horas diarias indicadas y/o en un sábado o feriado federal. Los trabajadores tendrán una pausa para el almuerzo no remunerada. El trabajador debe presentarse a trabajar a la hora y lugar designados cada día. El horario de trabajo diario o semanal puede variar debido al clima, la luz solar, la temperatura, las condiciones del cultivo y otros factores. El empleador notificará a los trabajadores sobre cualquier cambio en la hora de inicio. TERMINACIÓN. Antes de cualquier despido con causa justificada, el empleador evalúa el desempeño de los trabajadores en las tareas requeridas y el cumplimiento de las Reglas de Trabajo y otras políticas del empleador. El empleador puede despedir a un trabajador con causa justificada si el desempeño del trabajador consistente y/o sustancialmente no satisface las expectativas razonables del empleador (de acuerdo con los criterios establecidos en este documento), o de otra manera participa en una mala conducta grave o atroz que pone en peligro la salud, la seguridad o la propiedad. . Al evaluar si el desempeño de los trabajadores cumple con las expectativas razonables, el empleador evalúa, entre otros criterios razonables, si el trabajador: (1) ha cumplido adecuadamente con las Reglas de Trabajo y cualquier otra política o procedimiento; (2) ha cumplido con todas las pautas de salud y seguridad, incluido el uso de herramientas o equipos de acuerdo con las mejores prácticas para proteger la propiedad y los cultivos del empleador y de una manera que evite lesiones o daños; (3) ha tratado la propiedad de la empresa (herramientas, equipos, cultivos, accesorios, etc.)
Requerimientos
Tres meses de experiencia operando equipos agrícolas. El trabajo se realizará al aire libre en condiciones climáticas adversas, incluidas temperaturas extremas durante el pico, mientras se siembra y cosecha la caña. Agacharse, agacharse, caminar, sentarse, alcanzar y arrodillarse repetidamente. Levante, transporte y cargue/descargue productos o suministros que pesen hasta 50 libras. Debe tener 18 años o más.