trabajador agrícola
Farm Laborer
Employer
Okui Farms
1253 South 4th Street
Grover Beach, CA 93433
Estados Unidos
Acerca del empleo
Cosecha de Fresas y mantenimiento general del campo; Este trabajo requiere que un trabajador coseche fresas a mano. Este trabajo requiere agacharse prolongadamente, seleccionar la fruta por tamaño y calidad, cortar la fruta con un cuchillo de mano en la base de la fruta, pelar el exceso de hojas para obtener el peso, tamaño y presentación adecuados, empacar en cajas según una disposición específica correspondiente al peso o tamaño de cada caja, cargar cajas completas sobre paletas de camiones y amarre de carga. A los trabajadores se les proporcionará una azada de mango largo (4 pies de largo o más) para cualquier deshierbe (todo el deshierbe, si lo hay, será de naturaleza esporádica e intermitente). Jefe de hilera: el trabajador es responsable de la calidad y la limpieza de las hileras de frutas. El jefe de fila se asegura de que los trabajadores estén haciendo sus ejercicios, lavándose las manos y realizando su trabajo. Rellenan documentación de Seguridad Alimentaria, Producción, Cronometraje y Control de Calidad. A lo largo del día realizan revisiones de control de calidad y verifican constantemente que los trabajadores estén utilizando el equipo correctamente. Conductor de CalVans: Es posible que los trabajadores se conviertan en conductores durante el período del contrato. Los conductores de CalVan pueden ser trabajadores domésticos H-2A o correspondientes. El empleador asegura que los empleados que conducen los CalVans reciben una compensación por el tiempo que pasan conduciendo. Los conductores de CalVan realizan MSPA y trámites relacionados (es decir, registros) según lo exige la ley, por lo que reciben una compensación. El trabajo de conducción de CalVan no es un trabajo diferente y los conductores realizan tareas de trabajo de recolección cuando no están conduciendo (aproximadamente el 10% del tiempo). Los conductores recogen a los trabajadores de los sitios de alojamiento/puntos de recogida y los dejan en el lugar de trabajo. Al final de la jornada laboral, el conductor de CalVan lleva a los trabajadores de regreso a los lugares de alojamiento/puntos de recogida. Los conductores también son responsables, durante la jornada laboral, de llenar el vehículo con gasolina y mantenerlo limpio. El empleador garantiza que los conductores reciban el pago de la AEWR por el tiempo real de conducción y, en la medida aplicable, por el procesamiento de la documentación de CalVans, los viajes a la gasolinera y la limpieza del vehículo. Los trabajadores seleccionados para ser conductores (si los hay) deben poseer la licencia de conducir adecuada, cumplir con todos los requisitos de conductor y ser aprobados por CalVans antes de ser asignados a este puesto. El empleador cubrirá todos los costos asociados con la obtención de la licencia de conducir y el FLCE. Conducir el CalVan es voluntario y no es un requisito laboral previo a la contratación y no será despedido por no obtener un certificado DL o FLCE. Los trabajadores podrán ocasional y/o esporádicamente realizar tareas asociadas y directamente relacionadas con las funciones principales. Dicho trabajo será trabajo agrícola temporal e insignificante.
Requerimientos
Requisitos: 1 mes de experiencia en cultivo de fresa. No puede ser daltónico debido a la necesidad de distinguir los colores de los cultivos para su adecuada madurez y madurez, poder utilizar tijeras, podadoras y otras herramientas agrícolas, no fumar, drogas ilegales, alcohol o armas de cualquier tipo en los campos de vivienda o trabajo. Se requiere capacidad para comunicarse en inglés o español por motivos de capacitación y seguridad. El trabajo se realiza al aire libre en campos abiertos y puede implicar exposición al sol, viento, barro, polvo, calor, frío y otros elementos del entorno normal del campo. Las temperaturas pueden oscilar entre 20 grados F y más de 100 grados F durante el período de empleo. Los trabajadores deberán acudir preparados con ropa y calzado adecuados al trabajo y condiciones laborales descritas.