Supervisor
Supervisor
Employer
RED SKY AG, LLC - 961 GEORGE HILL RD
LYONS, GA 30436
Estados Unidos
Acerca del empleo
•Supervisar a los trabajadores para garantizar que se sigan las normas de seguridad, advirtiendo o disciplinando a quienes violen las normas de seguridad. •Supervisará la calidad del trabajo realizado por los trabajadores •Conducirá a los trabajadores hacia y desde el(los) lugar(es) de trabajo •Conducirá a los trabajadores al almacén y al tapete de lavandería para que los trabajadores obtengan suministros semanales y laven su ropa •Capacitará trabajadores en técnicas como siembra, cosecha, deshierbe o identificación de insectos y en el uso de medidas de seguridad. •Programar equipos de trabajo, equipos o transporte para los lugares de trabajo. •Conducir un autobús que transporta trabajadores a cultivar o cosechar campos. •Realizar funciones de supervisión y gestión para los trabajadores de personal. •Inspeccionar la calidad del trabajo de los trabajadores. •Consultar con los gerentes para determinar los requisitos de producción, las condiciones de los equipos y suministros, y los horarios de trabajo. •Preparar y mantener informes de tiempo o nómina, así como detalles de las acciones del personal, como desempeño o acción disciplinaria. •Supervisar las operaciones para identificar y resolver problemas, mejorar los métodos de trabajo y garantizar el cumplimiento de las regulaciones de seguridad, de la empresa y del gobierno. •Planificar horarios de trabajo según disponibilidad de personal y equipos. •Supervisión en diversos cultivos como, cosecha de sandía, corte, carga y empaque y cosecha de cebolla.
Requerimientos
Caminar, estar de pie, agacharse, agacharse y estirarse durante mucho tiempo. El trabajo es al aire libre y continúa en todo tipo de clima. Se puede solicitar a los trabajadores que se sometan a pruebas aleatorias de drogas o alcohol sin costo alguno para el trabajador. El incumplimiento de la solicitud o la prueba positiva pueden resultar en la terminación inmediata. Todas las pruebas se realizarán después de la contratación y no son parte del proceso de entrevista. Es posible que se requiera un resultado negativo después de la contratación y antes de comenzar el trabajo. Debe poder levantar 75 libras. hasta la altura de los hombros repetidamente durante la jornada laboral y es capaz de levantar y transportar 75 libras. en campo. No debe obstaculizar la productividad de otros trabajadores. El uso de un teléfono celular personal u otro dispositivo electrónico personal durante el horario laboral está estrictamente prohibido, excepto para llamadas relacionadas con el trabajo o emergencias, y su violación puede resultar en el despido inmediato. Requiere un mes de experiencia laboral previa comprobable en las actividades de cultivo enumeradas. Debe comprometerse a trabajar durante todo el período del contrato.