Trabajador agrícola/trabajador
Farmworker/laborer
Employer
16321 40th Ave
Coopersville, MI 49404
Estados Unidos
Acerca del empleo
Se requerirá que el trabajador complete las siguientes actividades según las indicaciones del supervisor: plantar, adelgazar, podar, recortar, entrenar, atar, estacar y otros cuidados generales de los cultivos; establecer nuevos huertos y áreas de cultivo; mantenimiento y limpieza general de granjas, campos y terrenos; eliminar las malas hierbas; pintar troncos de árboles; instalar y mantener el sistema de riego; instalar y mantener el sistema de enrejado; instalar y mantener mantillo plástico y cinta de recuperación de goteo; aplicar feromonas en huertos; operar tractores; conducir vehículos para transportar cultivos, suministros, herramientas o trabajadores agrícolas; retire los hilos y alambres viejos de los enrejados y bloques del huerto; reparar y mantener edificios agrícolas, cercas y otras estructuras; limpiar, desinfectar y mantener herramientas, equipos y contenedores agrícolas; cosecha manual con estándares de calidad de manzanas, cerezas, chiles picantes, duraznos, tomates redondos, tomatillos, maíz, fresas, arándanos y cucurbitáceas; clasificar y clasificar los productos del empleador sólo según estándares de calidad. El pago será por horas.
Requerimientos
El trabajo requiere que el trabajador complete tareas en Trabajo Agrícola General; Cosecha Manual de: Manzanas, Cerezas, Chiles Picantes, Duraznos, Tomate Redondo, Tomatillo, Maíz, Fresas, Arándanos y Cucurbitáceas (Calabaza Amarilla, Calabaza Gris, Calabaza de Invierno, Calabacín, etc.). El empleador proporcionará instrucciones y capacitación sobre tareas laborales específicas. Requisito de experiencia: Se requieren 3 meses verificables de experiencia comercial en cosecha manual de vegetales o frutos de árboles. Los solicitantes deben proporcionar referencias laborales de empleadores recientes dentro de los últimos 5 años que establezcan una experiencia previa aceptable. Prueba de drogas realizada a expensas del empleador y no utilizada como herramienta previa al empleo.