Trabajador agrícola
Farm Worker
Employer
900 North 2nd St.
Floydada, TX 79235
Estados Unidos
Acerca del empleo
Pumpkin Pyle cultiva y cosecha alrededor de 850 acres de calabazas, maíz, calabazas y heno para la venta al por mayor. Los empleados trabajarán en el campo: cortando y empacando productos agrícolas, maíz y heno en los campos. Los empleados trabajarán en las instalaciones de almacenamiento de productos agrícolas de la compañía (propiedad y control de Pumpkin Pyle), donde se les exigirá que pasen una prueba de certificación de montacargas a través de un agente de OSHA para poder operar un montacargas con el fin de mover productos agrícolas (calabazas, maíz , calabazas, mates y heno) y cargar los camiones con los mismos. Los empleados tendrán que aprender los nombres de las variedades de productos a través de un traductor, así como limpiar, etiquetar/pegar con los números de PLU y empacar los productos para su envío de acuerdo con las especificaciones del empleador. Es posible que se solicite a los empleados que ayuden con los preparativos de las instalaciones de almacenamiento de productos al principio y al final de la temporada, incluida la limpieza y el saneamiento diarios.
Requerimientos
A los trabajadores con un MVR limpio y capaces de obtener una licencia de conducir asegurable se les puede solicitar que operen camiones propiedad del empleador u otros vehículos multipropósito para transportar herramientas, suministros, cultivos y transportar trabajadores (ya sea dentro o fuera de la granja) hacia y desde el alojamiento de los trabajadores en las propiedades agrícolas y ocasionalmente alrededor de las propiedades agrícolas durante la jornada laboral, incluso en las vías públicas para llegar a los campos donde se realizará el trabajo; y/o puede transportar a los trabajadores al supermercado, al banco o a la lavandería según sea necesario. No se rechazará a ningún solicitante o trabajador que no posea una licencia de conducir o que no esté dispuesto a conducir vehículos de la empresa. Dichas funciones son completamente opcionales y pueden ser rechazadas por el trabajador a su entera discreción.