Ama de llaves
Housekeeper
Employer
500 Palm Avenue
Boca Grande, FL 33921
Estados Unidos
Acerca del empleo
Las amas de llaves serán responsables de limpiar y mantener todas las habitaciones, suites y áreas comunes interiores en la propiedad de Gasparilla Inn & Clubs, lo que incluye aspirar pisos, reorganizar muebles, quitar el polvo, reponer sábanas y toallas, desinfectar baños, lavar ventanas, tender camas y lavar y guardar vasos sucios. Transportar la ropa de cama sucia al departamento de lavandería y procesar toda la ropa de cama, toalla y mantelería de alimentos y bebidas sucia del hotel de acuerdo con los estándares del hotel. Limpiar, planchar y terminar las prendas del personal y los huéspedes, así como las telas y artículos designados para las habitaciones de los huéspedes. Limpieza cíclica de alfombras y tapizados y pulido de pisos. Ayudar con la limpieza de baldosas y lechada. Las amas de llaves pueden necesitar levantar y transportar hasta 50 libras.
Requerimientos
El solicitante considerará para el empleo a cualquier persona que posea al menos tres (3) meses de experiencia en un hotel, resort o club privado de alta gama. El solicitante debe completar una verificación de antecedentes previa al empleo y una prueba de detección de drogas. Es posible que se le solicite al solicitante que complete una prueba de covid-19 previa al empleo si lo requieren las pautas federales o estatales en el momento de la contratación. Las amas de llaves pueden necesitar levantar y transportar hasta 50 libras. Días y turnos: Los siguientes turnos están disponibles los 7 días de la semana, incluidos los fines de semana y feriados. Horas de trabajo de: 7:00 a. m. a 2:00 p. m., 9:00 a. m. a 4:00 p. m., 3:00 p. m. a 10:00 p. m., las horas del turno pueden variar según la hora de la temporada, la luz del día y la necesidad. Salario por hora: $ 16.00 a $ 23.00 por hora (según el mérito y la experiencia previa con nuestra empresa) Horas extra posibles: Las horas extra pueden estar disponibles a $ 24.00 a $ 34.50 por hora. Los empleados pueden ser elegibles para recibir una compensación adicional en forma de un bono discrecional de fin de temporada, así como cargos por servicios.