Operador de equipo agrícola
Ag Equipment Operator
Employer
768 E 1500th Pl
Liberty, IL 62347
Estados Unidos
Acerca del empleo
Cargar y descargar cultivos o contenedores de materiales, manualmente o utilizando transportadores, carretillas, montacargas o sinfines de transferencia. Observar y escuchar el funcionamiento de la maquinaria para detectar fallas en el equipo. Manipular controles para configurar, activar y ajustar mecanismos en la maquinaria. Operar o cuidar equipos utilizados en la producción agrícola, como tractores, cosechadoras y equipos de irrigación. Ajustar, reparar y dar servicio a la maquinaria agrícola y notificar a los supervisores cuando la maquinaria funciona mal. Fijar implementos agrícolas como arados, discos, pulverizadores o cosechadoras a los tractores, utilizando pernos y herramientas manuales. Cargar tolvas, contenedores o transportadores para alimentar máquinas con productos, utilizando montacargas, sinfines de transferencia, compuertas de succión, palas u horcas. Conducir camiones para transportar cultivos, suministros, herramientas o trabajadores agrícolas. Conducir y operar maquinaria agrícola para plantar, cultivar, cosechar y almacenar cultivos de granos. Fijar implementos agrícolas, como arados, discos y sembradoras al tractor. Remolcar equipos de cosecha. Cultivos: Maíz
Requerimientos
Se requiere un mínimo de 1 mes de experiencia. Debe poder obtener una licencia de conducir dentro de los 30 días posteriores a la contratación. El empleador requiere una prueba de detección de drogas después de la contratación a cargo del empleador debido a la responsabilidad de operar el equipo. El empleador requiere una verificación de antecedentes penales después de la contratación a cargo del empleador debido a la presencia de niños en la granja y herramientas y equipos costosos. No pasar la prueba de detección de drogas y/o la verificación de antecedentes penales resultará en la terminación del empleo. Levantar y transportar objetos que pesen hasta 50 libras. Se requiere empujar y tirar mucho. Se requieren movimientos repetitivos. Las horas extras y las vacaciones son obligatorias. La tasa salarial puede aumentar con la experiencia verificable. El empleador puede recompensar el trabajo excepcional con beneficios monetarios u otros beneficios además de los que se enumeran aquí a su exclusivo criterio.