Trabajadores agrícolas y jornaleros, cultivos
Farmworkers And Laborers, Crop
Employer
Martinez & Son's Trucking, LLC
5015 Gladeview Rd
Belle Glade, FL 33430
Estados Unidos
Acerca del empleo
Lechuga: Los cortadores de lechuga se alinearán en filas de lechuga designadas. Los trabajadores se inclinarán sobre cada lechuga para cortar. Después de cortar la lechuga, los trabajadores la inspeccionarán y recortarán. Luego, los trabajadores colocarán la lechuga en una bolsa y la colocarán en una mesa de acero inoxidable que se empujará continuamente detrás de los cortadores a medida que avancen en sus filas. Lechuga romana: Los cortadores (equipo de 12) serán llevados a campos designados que estén listos para la cosecha, los cortadores se alinearán frente a la máquina cosechadora, la máquina tiene una cinta transportadora que va alrededor de la máquina trayendo cajas vacías, el cortador se inclinará, cortará y recortará la lechuga romana, la colocará dentro de la caja o RPC, cada contenedor debe tener 4 líneas de 6 lechugas romanas cada una, cerrarán la caja y colocarán la caja en la cinta transportadora para ser transportada a la parte trasera de la máquina. En la máquina de lechuga romana hay una plataforma donde trabajan los cerradores, los almacenistas, los flejes y las personas que manejan las transpaletas. La cuadrilla está formada por 10 a 14 trabajadores. Cumplir con los estándares de calidad es una parte muy importante del trabajo. Los cortadores tendrán 5 días para capacitarse sobre estos estándares de calidad y la cantidad de trabajo que se espera de ellos. Para poder seguir el ritmo de la máquina, los trabajadores deben poder cortar limpiamente: 12-13 cabezas por minuto de lechuga iceberg wrap, 16-18 cabezas por minuto de lechuga romana flip top, 16-18 cabezas por minuto de corazones de lechuga romana, 16-20 cabezas por minuto de cualquier producto desnudo. Equipo. Mantenimiento general: Los trabajadores con restricciones de trabajo físico o cuando no se puede trabajar en la cosecha pueden tener que realizar trabajos de limpieza diversos en la propiedad del lugar de trabajo, en las estructuras utilizadas en la operación del lugar de trabajo y en las viviendas de los trabajadores de la cosecha. Dichas actividades de limpieza incluyen la brotación, poda y pintura de árboles; eliminación de escombros, malezas y enredaderas; reparación de sistemas de riego; limpieza y reparación de viviendas y estructuras. El trabajador, para realizar este tipo de trabajo, debe poder trabajar al aire libre durante al menos 6 horas al día en todo tipo de clima y poseer la fuerza física y la resistencia necesarias para repetir el proceso rápidamente. El empleador proporcionará las herramientas necesarias para realizar las tareas laborales descritas sin cargo para el trabajador. El empleador cobrará al trabajador los costos razonables relacionados con la negativa o negligencia del trabajador a devolver las herramientas o debido a daños o destrucción intencionales de las herramientas por parte de dicho trabajador. Los empleados pueden ofrecerse voluntariamente para trabajar horas adicionales cuando haya trabajo disponible, el trabajador no está obligado a trabajar más de las horas diarias establecidas en el contrato y/o en el día de reposo del trabajador o feriados federales. Los trabajadores deben esperar períodos ocasionales de poco o ningún trabajo debido al clima, los cultivos u otras condiciones fuera del control del empleador. Estos períodos pueden ocurrir en cualquier momento durante la temporada. Si los trabajadores solicitan una licencia durante el período del contrato, si se le ha ofrecido al trabajador la oportunidad de trabajar, las horas se deducirán de las horas ofrecidas según la ETA-790 a los efectos de la garantía de tres cuartos. Se le entregará al trabajador H-2A una copia del contrato de trabajo o una copia del formulario ETA 790 en lugar de un contrato de trabajo, y cualquier modificación, a más tardar en el momento en que el trabajador solicite la visa, o a un trabajador en el empleo correspondiente, a más tardar el día en que comience el trabajo. En el caso de un trabajador H-2A que pase de un empleador H-2A a un empleador H-2A posterior, se le entregará una copia del contrato a más tardar en el momento en que el empleador H-2A posterior le haga una oferta de empleo.
Requerimientos
Este tipo de trabajo implica condiciones laborales que exigen una enorme resistencia, un alto nivel de actividad física en condiciones de frío o calor extremo, con luz solar directa y en condiciones climáticas adversas como la lluvia. El trabajo requiere un alto nivel de acondicionamiento físico.