Trabajadores agrícolas
Farm Workers
Employer
12207 Jack Liuzza Lane
Amite, LA 70422
Estados Unidos
Acerca del empleo
Plantar, cultivar, cosechar, clasificar y empacar en el campo fresas, pimientos morrones, pepinos, repollo, berenjena, calabacín, sandía, calabaza, judías verdes, quimbombó, coliflor y coles a mano. Trasplantar los cultivos caminando y llevando bandejas llenas por el campo e inclinándose mucho mientras coloca los trasplantes en los agujeros. Coseche pimientos morrones, pepinos, berenjenas, calabacines, calabazas, judías verdes y quimbombó desarrollados a mano o con un cuchillo y colóquelos en un balde. Cuando el balde esté lleno, llévelo al volcador en un camión que se mueve entre las hileras junto con los trabajadores, teniendo cuidado de no magullar los cultivos. Empaque los cultivos cosechados en cajas en la parte trasera de un remolque. Doble y corte los cultivos de coles con un cuchillo y tírelos en contenedores. Camine y agáchese para recoger fresas en el campo y colóquelas en bandejas. Cuente y controle las bandejas de fresas a medida que se cosechan y se colocan en el camión en el campo. Una vez que las bandejas estén llenas, llévelas y cárguelas en el remolque. Como actividad menor durante el tiempo lluvioso, coseche fresas en bandejas, empaquételas en almejas y vuelva a colocarlas en la caja. Coseche sandías caminando por las hileras y seleccionando melones listos para la cosecha. Luego, los trabajadores recogerán los melones cosechados y lanzarán el producto a otro trabajador que atrapará la sandía y la cargará con cuidado en contenedores o se la lanzará a otro trabajador dentro de una línea de ensamblaje. Use herramientas manuales como palas, rastrillos, paletas, azadas, apisonadores, tijeras y cuchillos. Coloque plástico para preparar las camas para la siembra. Doblar, alcanzar y sacar el plástico usado y tirar de la cinta de goteo y llevarla a los promontorios. Labrar la tierra. Desmalezar y ralear los cultivos. Aplicar fertilizantes, herbicidas y pesticidas. Limpiar, clasificar, contar, verificar y cargar los productos cosechados. Instalar y operar equipos de riego. Limpiar y mantener las zanjas de riego. Como actividad menor, operar, reparar y mantener vehículos agrícolas, implementos y equipos mecánicos. Puede conducir varias piezas de equipo agrícola. Informar a los agricultores o gerentes agrícolas sobre el progreso del cultivo. Vender productos. Identificar plantas, plagas y malezas para determinar la selección y aplicación de pesticidas y fertilizantes. Agitar botellas de ácaros depredadores para aplicar ácaros a los cultivos. Puede colocar enrejados, reparar cercas y edificios agrícolas o participar en actividades de riego. Mantener y cuidar los terrenos y la granja, la casa de trabajo y el cobertizo de empaque, lo que incluye, entre otros, cortar el césped y arrancar el césped y las malezas. Los trabajadores deben tener cuidado de no dañar ni magullar los productos. Registrar información sobre los cultivos, como el uso de pesticidas, los rendimientos o los costos. Descargar, apilar y vender bayas en puestos al costado de la carretera. Los trabajadores con una licencia válida y un certificado médico pueden operar vehículos para transportar a los trabajadores dentro y fuera de la granja y se les pueden ofrecer horas adicionales. Ayudar con las políticas de Buenas Prácticas Agrícolas. Las alergias a la ambrosía, la vara de oro, las abejas melíferas, los insecticidas, los herbicidas, los fungicidas o los productos químicos relacionados pueden afectar la capacidad de un trabajador para realizar el trabajo. Las personas que buscan empleo en este puesto deben estar disponibles durante todo el período solicitado por el empleador. El empleador se reserva el derecho de despedir a un trabajador obviamente no calificado, simulador o recalcitrante que sea físicamente capaz pero no esté dispuesto a realizar el trabajo necesario para que el empleador cultive un producto de primera calidad, o por cualquier otra razón legal. El empleador puede solicitar, pero no exigir, que los trabajadores trabajen más de las horas diarias establecidas y/o en el día de reposo o feriados federales del trabajador. Los trabajadores tendrán un descanso para almorzar sin goce de sueldo. El trabajador debe presentarse a trabajar a la hora y lugar designados todos los días. El horario de trabajo diario o semanal puede variar debido al clima, la luz solar, la temperatura, las condiciones del cultivo y otros factores. El empleador notificará a los trabajadores sobre cualquier cambio en la hora de inicio. TERMINACIÓN. Antes de cualquier despido por causa justificada, el empleador evalúa el desempeño de los trabajadores de las tareas requeridas y el cumplimiento de las Reglas de trabajo y otras políticas del empleador.
Requerimientos
Se requieren dos meses de experiencia comprobable en trabajos agrícolas. Realizar caminatas prolongadas, agacharse, inclinarse, alcanzar, empujar, jalar y levantar y cargar objetos pesados de hasta 50 libras. Trabajar en condiciones climáticas adversas, como calor extremo, frío y/o lluvia.