Trabajadores agrícolas y jornaleros, cultivos
Farmworkers And Laborers, Crops
Employer
Lot 100-009, Road 1, Km. 105.8, Velazquez Ward
Santa Isabel, PR 00757
Estados Unidos
Acerca del empleo
Preparar la tierra para plantar y cosechar verduras y frutas: melones (variedades), tomates, piñas, papayas, batatas y plátanos. La mayoría de los días de trabajo se pasan de pie y en constante movimiento al aire libre. Los trabajadores rara vez están en un solo lugar mientras se desplazan, a menudo caminan de un campo a otro durante un período de tiempo. Los trabajadores deben poder estar de pie, caminar cuesta arriba y cuesta abajo, sentarse, inclinarse, ponerse en cuclillas, arrodillarse, agacharse, doblarse (desde la cintura), empujar, tirar, alcanzar, levantar y transportar objetos que pesen entre 5 y 75 libras. Es posible que se requiera conducir y operar vehículos de pasajeros y equipos agrícolas. Los trabajadores deben trabajar siete (7) horas por día. Se le puede solicitar al trabajador, pero no se le puede exigir, que trabaje 10 horas por día y/o días festivos federales, así como los sábados, según las condiciones de los campos, el clima y la madurez del cultivo. Las horas extra se pagarán, si corresponde, según la ley estatal o federal. El gerente o supervisor avisará a los trabajadores al final de la jornada laboral si hay algún cambio en la hora de inicio y las horas de trabajo previstas para el día siguiente. Se espera la asistencia regular de todos los trabajadores durante las horas programadas de la jornada laboral y/o período de trabajo. Asistencia insatisfactoria: incluyendo presentarse tarde, solicitudes excesivas para salir antes del final de la jornada laboral, realizar trabajo fuera del alcance de la Visa H2A, no cumplir con las regulaciones de vivienda o transporte, etc., puede ser motivo de acción disciplinaria, incluida la rescisión del contrato. Los trabajadores deben llamar a su gerente o supervisor al menos un día antes del inicio de la jornada laboral si no esperan llegar a tiempo. Más información sobre la Política de Asistencia del empleador en el Manual del Empleado. Los trabajadores rara vez están en un lugar mientras se mueven, a menudo caminando de un campo a otro durante cualquier período. Los trabajadores deben poder pararse, caminar cuesta arriba y cuesta abajo, sentarse, ponerse en cuclillas, arrodillarse, agacharse, doblarse (desde la cintura), empujar, tirar, alcanzar, levantar y transportar artículos que pesan entre 5 y 75 libras. Conducir y operar vehículos de pasajeros y equipo agrícola podrá ser requerido. Los trabajadores deben trabajar siete (7) horas por día. Al trabajador se le puede pedir, pero no se le puede exigir, que trabaje 10 horas por día y/o en los días festivos federales, así como sábados, dependiendo de las condiciones en los campos, el clima y la madurez del cultivo. Las horas extras se pagarán si corresponden bajo la ley estatal o federal. El gerente o supervisor avisara a los trabajadores al final de la jornada laboral si hay algún cambio en la hora de inicio y las horas de trabajo anticipadas para el día siguiente. Se espera la asistencia regular de todos los trabajadores durante las horas programadas de la jornada laboral y/o período de trabajo. Asistencia insatisfactoria: incluyendo reportarse tarde, solicitudes excesivas para salir antes del final de la jornada laboral, hacer trabajos fuera del alcance de la Visa H2A, no cumplir con las regulaciones de vivienda o transporte, etc., puede ser motivo de acción disciplinaria, incluida la terminación del contrato. Los trabajadores deben llamar a su gerente o supervisor al menos un día antes del inicio de la jornada laboral si no esperan llegar a tiempo. Mas informacion sobre la Politica de Asistencia en el Manual del Empleado.
Requerimientos
Todo trabajo que se realiza en campos agrícolas al aire libre implica exposición a la lluvia, el sol, el suelo, el barro, el polvo, el calor, el frío y otros elementos naturales. Los trabajadores deben venir preparados a la granja con ropa y calzado adecuados para las condiciones ambientales y de trabajo descritas. Sembrarán, fertilizarán, quitarán malezas, podarán plantas, darán mantenimiento a las plantaciones y recogerán o cosecharán, germinarán semillas, contarán y empacarán productos agrícolas. El trabajo implica exposición al suelo, plantas, insectos y materiales vegetales, como pesticidas y fertilizantes, entre otros. Aunque no es obligatorio, a los trabajadores con una licencia de conducir válida, a discreción exclusiva del empleador, se les puede asignar la siguiente tarea: Conducir vehículos para transportar cultivos, suministros, herramientas, equipos, combustible, materiales o trabajadores agrícolas. Continúa en el Anexo C. Continúa en Anexo C.