Recortadora/trepadora de vegetación
Vegetation Trimmer/climber
Employer
436 Thorne Street
Wilmer, TX 75172
Estados Unidos
Acerca del empleo
Recorta y/o quita árboles trepando con ayuda de una escalera, cinturón de seguridad, cuerda para trepar, carretilla elevadora con podadora motorizada, o trabaja desde el suelo utilizando sierras manuales o eléctricas, podadoras, tijeras para mantener el derecho de paso para caminos, aceras o servicios públicos. Corta ramas/secciones de troncos y las deja caer o baja hasta el suelo con cuerdas. Limpia escombros con una trituradora de madera y cuñas/motosierra. Rocía tocones/maleza para evitar un mayor crecimiento. Puede reparar daños leves en céspedes, cercas y caminos causados por la poda de árboles. Limpia, afila y lubrica herramientas y equipos. Puede limpiar áreas de trabajo y equipos, proteger a los empleados y al público de los peligros dentro y alrededor del área de trabajo, cargar y descargar equipos/materiales/suministros. Como se incluye en el sitio web de ONET para 37-3013 (podadores de árboles), los trabajadores también pueden operar camiones grúa, cargadores, trituradoras de tocones, trituradoras de ramas, tractores, sierras eléctricas, camiones, pulverizadores y otros equipos y herramientas. Deben cumplir con todas las normas de seguridad y las pautas de seguridad de Nelson Tree Service, LLC, incluido, entre otros, el equipo de protección personal proporcionado por el empleador.
Requerimientos
Requiere seis meses de experiencia en poda/trepa de árboles o certificación equivalente de capacitación en poda/trepa de árboles comerciales. Debe levantar/transportar 50 libras, cuando sea necesario. La semana laboral estándar es de 4 días a la semana. Se requiere trabajo viernes, sábado y domingo, cuando sea necesario. Se requiere una prueba de detección de drogas pagada por el empleador para los trabajadores extranjeros y nacionales antes de comenzar a trabajar y después de la contratación en caso de sospecha de consumo y después de un accidente. Se requiere una verificación de elegibilidad de empleo posterior a la contratación (e-Verify) para los trabajadores extranjeros y nacionales. El empleador puede ofrecer más horas de trabajo de las establecidas según el clima, las necesidades comerciales y otras condiciones. El calor extremo, el frío, la lluvia o la sequía pueden afectar las horas de trabajo exactas.