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Publicado el 22 Dic 2024

Trabajador de Vivero

Nursery Worker

$16.16  la hora
Tipo de visa: H-2A
Del 20 Ene 2025 al 31 Oct 2025

Employer

Índice de audiencia: 1 de cada cinco (1 reseñas)

3715 Collettsville Rd
Lenoir, NC 28645
Estados Unidos

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Acerca del empleo

Trabajador de vivero comercial de árboles: Plantar, cultivar y cosechar todo tipo de árboles que crecen en los campos. Los trabajadores también rociarán productos químicos aprobados para controlar plagas, malezas y enfermedades, pellizcar, podar, fertilizar, regar, enraizar, desmalezar, cargar, transportar, descartar, rotar, clasificar, almacenar y cargar y enviar árboles cultivados en el campo de acuerdo con las instrucciones del supervisor. La cosecha incluye desenterrar productos, formar bolas y asegurar la tierra delicada y los sistemas de raíces en arpillera asegurada con cuerda, alfileres o alambre, para almacenarlos hasta que estén listos para su envío en el área de preparación de la granja. La clasificación se realiza por tamaño, forma y calidad. Los productos se miden y se atan para su almacenamiento y envío. Las tareas realizadas en el campo serán esporádicas durante todo el contrato debido a las diversas tareas, es decir, plantar, podar, etc. Los trabajadores deberán rociar pesticidas y herbicidas según la capacitación y las instrucciones. El empleador proporcionará el equipo de protección personal adecuado según corresponda. El trabajador debe poder llevar un pulverizador de mochila cargado de 50 libras durante toda la jornada laboral. Los trabajadores también descargarán suministros de camiones o vagones en los campos para transplantar, fertilizar, etc. Este trabajo es físicamente desafiante y se realizará en diferentes condiciones climáticas que incluyen, entre otras, calor, humedad, frío, lluvia, aguanieve y nieve. Realizar tareas de saneamiento de la granja, el campo y el cobertizo. Cortar el césped y operar la podadora alrededor de los edificios de la granja. Los trabajadores realizarán las tareas asignadas según las instrucciones de su supervisor. Dirigir y supervisar el trabajo de la ayuda eventual y de temporada durante la siembra y la cosecha. Operar vehículos agrícolas para transportar cultivos y conducir a otros trabajadores agrícolas de un lugar a otro alrededor de las propiedades agrícolas (incluso en caminos públicos para llegar a los campos de los agricultores) durante la jornada laboral. Aunque no es un requisito de contratación, si un trabajador conduce un vehículo de la empresa durante el período de empleo, entonces, en el momento de operar el vehículo de la empresa, el conductor debe poseer una licencia de conducir válida emitida por un estado de EE. UU. o equivalente extranjero y operar el vehículo de la empresa de acuerdo con las restricciones de la licencia y las clasificaciones de vehículos aplicables a esa licencia. Debe comprometerse a todo el período de empleo previsto. Se espera que los trabajadores realicen cualquiera de las tareas enumeradas y trabajen en cualquier cultivo asignado por el empleador y/o el supervisor del trabajador. Trabajador de vivero comercial de árboles: Plantar, cultivar y cosechar todo tipo de árboles que crecen en los campos. Los trabajadores también rociarán productos químicos aprobados para controlar plagas, malezas y enfermedades, pellizcar, podar, fertilizar, regar, enraizar, desmalezar, cargar, transportar, descartar, rotar, clasificar, almacenar y cargar y enviar árboles cultivados en el campo de acuerdo con las instrucciones del supervisor. La cosecha incluye desenterrar productos, formar bolas y asegurar la tierra delicada y los sistemas de raíces en arpillera asegurada con cuerda, alfileres o alambre, para almacenarlos hasta que estén listos para su envío en el área de preparación de la granja. La clasificación se realiza por tamaño, forma y calidad. Los productos se miden y se atan para su almacenamiento y envío. Las tareas realizadas en el campo serán esporádicas durante todo el contrato debido a las diversas tareas, es decir, plantar, podar, etc. Los trabajadores deberán rociar pesticidas y herbicidas según la capacitación y las instrucciones. El empleador proporcionará el equipo de protección personal adecuado según corresponda. El trabajador debe poder llevar un pulverizador de mochila cargado de 50 libras durante toda la jornada laboral. Los trabajadores también descargarán suministros de camiones o vagones en los campos para trasplantar, fertilizar, etc. Este trabajo es esencialmente desafiante y se realizará en diferentes condiciones climáticas que incluyen, entre otras, calor, humedad, frío, lluvia, aguanieve y nieve.

Requerimientos

Caminar, estar de pie, agacharse, inclinarse y alcanzar objetos de forma prolongada. El trabajo se realiza al aire libre y continúa en todo tipo de clima. Se puede solicitar a los trabajadores que se sometan a pruebas aleatorias de drogas o alcohol sin costo para el trabajador. El incumplimiento de la solicitud o el resultado positivo puede resultar en el despido inmediato. Todas las pruebas se realizarán después de la contratación y no son parte del proceso de entrevista. Es posible que se requiera un resultado negativo después de la contratación y antes de comenzar a trabajar. Debe poder levantar 50 libras hasta la altura de los hombros repetidamente durante la jornada laboral y poder levantar y transportar 50 libras. No debe obstaculizar la productividad de otro trabajador. El uso de teléfonos celulares personales u otros dispositivos electrónicos personales durante las horas de trabajo está estrictamente prohibido, excepto para llamadas o emergencias relacionadas con el trabajo y la violación puede resultar en el despido inmediato. Debe comprometerse a trabajar todo el período previsto de empleo. Requiere un mes de experiencia verificable en bolas y arpillera (B&B) y un mes de experiencia en poda de árboles según

Contacto del empleador

+18287542965

[email protected]

https://seasonaljobs.dol.gov/

¿Sabías que... el tiempo que pasas bajo instrucciones de tu jefe, si estás esperando órdenes o limpiando, es tiempo por el que se te debe pagar?

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