Trabajo de paisajismo
Landscape Labor
Employer
1985 Brevard Road
Arden, NC 28704
Estados Unidos
Acerca del empleo
Paisajismo o mantenimiento de terrenos de propiedad utilizando herramientas o equipos manuales o eléctricos. Colocar césped, cortar, podar, plantar, quitar malezas, regar, cavar hoyos con pala para instalar plantas, árboles, arbustos o sistemas de irrigación, rastrillar, soplar hojas; airear el núcleo; esparcir semillas de césped, fertilizantes y mantillo; instalar/reparar aspersores, instalar unidades de pared de mampostería de hormigón segmentado sin mortero. Mantener el equipo para garantizar su correcto funcionamiento. Puede conducir el vehículo de la empresa para transportar cuadrillas, plantas, materiales y herramientas hacia/desde o en los lugares de trabajo. El empleador ofrecerá 40 horas de trabajo por semana. Horario normal de lunes a jueves de 7:30 a. m. a 6 p. m. El turno incluye 30 minutos de descanso no remunerado. Es posible que se requiera trabajar los viernes/sábados. Los días laborales, las horas y el tiempo del turno pueden variar según las condiciones climáticas. Tarifa básica de pago: $17.85 por hora. El empleador puede aumentar el salario en función de la experiencia, las condiciones del mercado y/o proporcionar un pago adicional por desempeño y permanencia. Tiempo libre remunerado en los principales días festivos. Bono de fin de año de entre $100 y $300 posible, pero no garantizado. Puede haber horas extra disponibles. Se pagará una prima por horas extra cuando lo exija la ley federal, estatal o local, incluso una prima de tiempo y medio después de 40 horas por semana laboral. Por lo general, cuando hay horas extra disponibles, se pagarán $26,78 por hora según la localidad en la que se realice el trabajo y la tasa de pago base ofrecida por hora. El empleador utilizará una sola semana laboral como su estándar para calcular los salarios adeudados. Los trabajadores recibirán el pago semanalmente.
Requerimientos
Debe ser capaz de levantar 50 libras. No se requiere educación o experiencia mínima. Debe aprobar una verificación de antecedentes penales posterior al empleo y una prueba de detección de drogas posterior al empleo, posterior a una lesión o incidente, pagada por el empleador y aplicada por igual a todos los trabajadores, estadounidenses y extranjeros/H-2B. Los solicitantes deben completar una solicitud de empleo. El uniforme obligatorio se proporciona sin cargo al trabajador.