Trabajador de horticultura (45-2092.00)
Horticultural Worker (45-2092.00)
Employer
2400 SE Becker Rd
Hobe Sound, FL 33455
Estados Unidos
Acerca del empleo
El trabajador debe poseer la fuerza física y la resistencia (capacidad de continuar o durar) para repetir el proceso de cosecha durante toda la jornada laboral, trabajando rápidamente y hábilmente para realizar las actividades asignadas durante esa actividad. Los trabajadores deben trabajar a un ritmo sostenido (continuando durante un período prolongado de tiempo sin interrupción), vigoroso (rápido y constante) y hacer esfuerzos genuinos (hechos con la intención seria) para trabajar de manera eficiente (realizando o funciones de la mejor manera posible con el menor desperdicio de tiempo y esfuerzo) y consistentemente (de la misma manera durante mucho tiempo) que sean razonables bajo las condiciones climáticas y de trabajo. Los trabajadores no pueden dejar basura u otros elementos desechados en las áreas de trabajo o vehículos, pero deben desechar dichos elementos en los receptáculos provistos. Los trabajadores deben lavarse las manos con agua y jabón después de todos los descansos para ir al baño y comer. Las alergias a las variedades de ambrosía, vara de oro, insecticidas, productos químicos agrícolas relacionados, etc., pueden afectar la capacidad del trabajador para realizar el trabajo descrito en este documento. Los deberes laborales pueden variar de vez en cuando. Los deberes laborales incluyen plantar, cultivar, trasplantar y cosechar árboles manualmente. Los trabajadores también arrancarán manualmente las malas hierbas de las plantas en macetas, podarán las ramas, atarán las copas de los árboles, cortarán los árboles, envolverán los camiones de árboles en fieltro protector, transferirán/trasplantarán plantas/árboles, alicatarán la tierra, limpiarán/eliminarán los escombros de la tierra, desmalezarán, organizarán los materiales, prepararán, colocarán el metal, acordonarán y ondularán las cestas de metal, realizarán mantenimiento general, clasificarán y empacarán los árboles en los camiones. Los trabajadores cargarán y descargarán los camiones, descargarán el inventario, cavarán zanjas y regarán los revestimientos diariamente, prepararán y plantarán el sembrador que utiliza el revestimiento, trabajarán con el sistema de riego por aspersión y realizarán cualquier otro trabajo que se considere necesario para garantizar que los árboles se cultiven de manera productiva. Los trabajadores realizarán cualquier otro trabajo que se considere necesario para garantizar que los árboles se cultiven de manera productiva. El empleador se reserva el derecho de despedir a un trabajador obviamente no calificado, simulador o trabajador recalcitrante que sea físicamente capaz pero no demuestre la voluntad de realizar el trabajo necesario para que el empleador cultive un producto de primera calidad. Higiene de granjas, campos y cobertizos: todos los trabajadores serán responsables de recoger basura, limpiar baños, barrer pisos y otras tareas de higiene de granjas y cobertizos. Operación de equipo agrícola: durante las operaciones de campo: es posible que se requiera que los trabajadores operen camiones y otros equipos agrícolas durante las operaciones de campo como una actividad incidental en la producción de cultivos. Antes de que se requiera que cualquier trabajador opere cualquier equipo agrícola, se le instruirá en el funcionamiento adecuado y seguro del tractor. Los trabajadores deben notificar al supervisor sobre cualquier problema mecánico. Los trabajadores deberán operar camiones/tractores de acuerdo con las instrucciones y de una manera que proteja al operador, a otros trabajadores, a los árboles, a los cultivos y al equipo. El incumplimiento repetido de las instrucciones de operación y seguridad puede resultar en el despido. Los trabajadores que tengan una licencia de conducir comercial válida verificable o que puedan obtener una CDL dentro de los 30 días posteriores a la contratación pueden operar camiones como una actividad incidental.
Requerimientos
Debe ser físicamente capaz de cumplir y realizar todas las especificaciones del trabajo indicadas en la orden de trabajo. Debe ser capaz de levantar y cargar 50 libras y mover 100 libras cuando sea necesario. Los trabajadores deben poder trabajar en climas cálidos y húmedos durante períodos prolongados. Los trabajadores están sujetos a pruebas de detección de drogas al azar sin costo para el empleado. No pasar una prueba de detección de drogas o negarse a pasarla resultará en el despido inmediato.