Trabajadores agrícolas y jornaleros
Farmworkers And Laborers
Employer
B & E Harvesting, LLC Petition 7
5559 Chestnut Ave
Vineland, NJ 08360
Estados Unidos
Acerca del empleo
Plantar, cultivar manualmente árboles, arbustos, pastos y plantas perennes, y realizar trabajos generales de vivero . Plantar, cultivar (tucar y atar) cosechar manualmente verduras, frutas, especialidades hortícolas y cultivos de campo. Utilizar herramientas manuales, como palas, paletas, azadas, apisonadores, podaderas, tijeras y cuchillos. Las tareas pueden incluir labrar la tierra y aplicar fertilizantes; trasplantar, desmalezar, podar, espaciar, cargar y descargar todos los cultivos. Aplicar pesticidas; o limpiar, clasificar, ordenar y cargar productos cosechados. Puede construir enrejados, hacer reparaciones menores a cercas y edificios agrícolas, reparar invernaderos o participar en actividades de riego. La planta de empaque es parte de la granja. Podar, tomar esquejes para propagación, cargar camiones, reparar riego por goteo, trabajo de vivero e invernadero, trasplantar, podar, espaciar, propagación de plantas, rociar, mantenimiento de riego y limpiar áreas e instalaciones de producción. Plantar productos a mano colocándolos en agujeros precavados a lo largo de las hileras. Los trabajadores colocarán estacas, atarán y también quitarán estacas, cuerdas y plásticos. Operarán, realizarán reparaciones menores, limpiarán y mantendrán el equipo y los vehículos agrícolas. Cosecharán arándanos a máquina. Informarán a los gerentes sobre el progreso de la cosecha. Ayudarán con las políticas de Buenas Prácticas Agrícolas. Se espera que los trabajadores posean la habilidad para trabajar en la producción de los cultivos enumerados. El período introductorio para todo el trabajo y para familiarizar a los trabajadores con las especificaciones del trabajo y demostrar los métodos de cosecha adecuados y otros problemas específicos del cultivo. Los trabajadores deben cumplir con todas las reglas de seguridad según las instrucciones del supervisor. Los trabajadores deben tener cuidado de manipular herramientas, equipos y productos de una manera que evite lesiones o daños. El empleador cumplirá con todos los requisitos de seguridad federales, estatales y locales. Las especificaciones operativas pueden cambiar durante la temporada debido a la condición del cultivo o del mercado. Se espera que los trabajadores se ajusten a las instrucciones específicas dadas para el trabajo de cada día. El empleador o un empleado designado proporcionará instrucciones y supervisión general. Los trabajadores tendrán una supervisión cercana para garantizar el cumplimiento de las instrucciones. El trabajo será monitoreado de cerca y revisado para verificar la calidad. El empleador o los empleados designados determinarán las asignaciones diarias de trabajo individual, las asignaciones de la tripulación y la ubicación del trabajo según lo dicten las necesidades de la operación. A los trabajadores se les pueden asignar diversas tareas en un día determinado y diferentes tareas en días diferentes. Los trabajadores pueden transportar la cosecha a la planta de empaque que forma parte de las granjas. A los trabajadores con autorización para conducir se les puede pedir que lleven a los trabajadores desde y hacia la vivienda, los lugares de trabajo y la tienda de comestibles.
Requerimientos
Experiencia de tres meses en plantación, cultivo y cosecha manual de árboles, arbustos, pastos y plantas perennes, así como en trabajos en invernaderos y vivero . Se requiere licencia de conducir válida para operar vehículos. Los trabajadores deben tener 18 años o más. El empleador puede realizar verificaciones de antecedentes penales a todos los nuevos solicitantes de empleo. (Gastos del propietario) Todas las herramientas, suministros y equipos se proporcionarán sin costo para los trabajadores. Requisito de levantamiento de hasta 10 a 100 libras. A los trabajadores se les pueden ofrecer más horas de trabajo que las estándar en un solo día laboral. Los trabajadores pueden ofrecerse como voluntarios para trabajar horas adicionales cuando haya trabajo disponible. Las horas de trabajo pueden aumentar o disminuir según el rendimiento del cultivo o el clima y pueden ocurrir en cualquier momento durante la temporada. La mayor parte de la jornada laboral se pasa de pie. Los trabajadores pueden permanecer de pie en un lugar durante cualquier período de tiempo. Debido a la naturaleza del negocio y al equipo utilizado, se permiten movimientos repetitivos como empujar, tirar, sentarse, caminar, agacharse y doblarse.