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Publicado el 01 Ago 2025

Trabajadores agrícolas y obreros, cultivos, Vivero, invernaderos

Farmworkers & Laborers, Crop, Nursery, Greenhouse

$15.79  la hora
Tipo de visa: H-2A
Del 1 Mar 2025 al 15 Dic 2025

Employer

3155 FM 2130
Shallowater, TX 79363
Estados Unidos

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Acerca del empleo

Se requerirá que el trabajador realice una variedad de tareas que se encuentran en el Código SOC 45-2092 Trabajadores agrícolas y obreros, cultivos, Vivero e invernaderos, tales como: Limpiar, reparar y mantener vehículos agrícolas, implementos y equipos mecánicos; Configurar, reparar, mantener y centrar el pivote y operar equipos de riego por goteo; Informar a los administradores de la granja sobre el progreso del cultivo; Operar tractores, maquinaria tirada por tractor y principalmente maquinaria autopropulsada John Deere y Case IH (gran parte de la cual está equipada con GPS), como pulverizadores, sembradoras, desbrozadoras de algodón, cosechadoras, herramientas de labranza para arar, rastrillar y fertilizar el suelo, o para plantar, cultivar, rociar y cosechar cultivos como maíz, algodón; Cargar insumos y conducir camiones para transportarlos a los campos del empleador, cargar los cultivos del empleador y conducir camiones para transportarlos a los campos e instalaciones de almacenamiento como elevadores, contenedores, silos, pilas/bolsas en las proximidades de la granja; Limpiar las áreas de trabajo y mantener los terrenos y el paisajismo; Reparar edificios agrícolas, cercas y otras estructuras; Mezclar materiales, verter soluciones o semillas en maquinaria sembradora o pulverizadora; acoplar implementos utilizando herramientas manuales; hablar inglés y tener conocimientos y habilidades básicas de matemáticas y mecánica; no se permite fumar en el equipo proporcionado por el empleador, en la vivienda o en los lugares de trabajo del empleador.

Requerimientos

Se requieren tres (3) meses de experiencia reciente y verificable para las tareas laborales enumeradas. Debe poder obtener la licencia de conducir correspondiente después de la contratación y tener un historial de conducción limpio. Debe poder levantar hasta 50 libras. Una vez contratado, es posible que se le solicite al trabajador que se someta a una prueba de detección de drogas al azar sin costo para el trabajador. Dar positivo en una prueba de detección de sustancias ilegales o controladas o no cumplir con las normas puede resultar en el despido inmediato.

Contacto del empleador

+18068933973

https://agriplacements.clevyr.com/monte-and-amanda-ayers/jobs/7280

¿Sabías que... la mayoría de recipientes J-1 que trabajan más de 40 horas/semana

y en algunos estados más de 8 horas/día, pueden recibir pago ¿tiempo y medio?

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