Trabajador agrícola y obrero
Farmworker And Laborer
Employer
25062 Market Rd
Parma, ID 83660
Estados Unidos
Acerca del empleo
Este trabajo requiere un mínimo de tres (3) meses de trabajo agrícola general. El requisito de levantamiento para este puesto es de 60 libras. Esta solicitud es para trabajo agrícola general, tareas de riego y tareas de cosecha en una granja que cultiva cebollas, alfalfa, vegetales y cultivos en hileras. Todas las demás tareas asignadas bajo esta orden serán las tareas de trabajador agrícola y trabajador de cultivos, Vivero e invernaderos, según el Código de clasificación ocupacional estándar de estadísticas de empleo ocupacional de la Oficina de Estadísticas Laborales 45-2092 y también pueden incluir tareas laborales según Operadores de equipos agrícolas 45-2091. Deberes de riego Líneas manuales: 1. Conectar tuberías 2. Verificar la alineación de la tubería y ajustar para una distribución adecuada del agua 3. Conectar líneas al suministro de agua 4. Encender la bomba 5. Girar las válvulas para iniciar el flujo de agua 6. Desmontar líneas y llevar tuberías a través de los campos a intervalos específicos, 7. Mover tuberías a través de cultivos recién irrigados y/o campos arados donde el barro puede ser profundo a veces 8. Levantar y transportar secciones de tubería que pesen aproximadamente 60 libras de manera sostenida Riego por inundación: 1. Levantar la compuerta dentro de la zanja/tubería de riego inundada permitiendo que el agua fluya hacia la sección delimitada del campo 2. Palear y compactar la tierra en los puntos bajos del terraplén de las zanjas cortadas en áreas altas para dirigir el flujo de agua 3. Cerrar las compuertas en la zanja/tubería cuando la sección delimitada se inunda 4. Abrir la compuerta o conectar la tubería al sistema de tuberías subterráneas que libera el flujo de agua hacia el depósito o zanja 5. Sifonar agua del depósito o zanja inundada para canalizar el agua hacia las áreas designadas 6. Palear o azadar la tierra para limpiar zanjas/surcos y construir terraplenes para canalizar adecuadamente el agua 7. Mezclar y aplicar soluciones adecuadas para rellenar agujeros/grietas en tuberías, zanjas y aliviaderos, y hacer reparaciones menores a los marcos de metal, hormigón y madera en las válvulas y compuertas de tuberías y zanjas. Riego por pivote 1. Presionar el interruptor que activa el sistema de aspersores circulares 2. Encender/apagar pivotes 3. Aprender y dominar el funcionamiento de un pivote 4. Si un pivote está atascado, desatascarlo y ponerlo en condiciones de funcionamiento 5. Enrollar/desenrollar las mangueras del pivote 6. Desenchufar las boquillas tapadas 7. Desenchufar las mangueras tapadas 8. Reemplazar las boquillas y mangueras rotas 9. Mantener el funcionamiento de un pivote a un nivel óptimo Riego por goteo: Los trabajadores colocarán cinta de goteo y la quitarán en los campos durante la temporada de crecimiento. Inspeccionarán, monitorearán y repararán el sistema de goteo diariamente.
Requerimientos
El empleador acepta que ofrecerá, anunciará en su reclutamiento y pagará al menos la Tasa Salarial de Efecto Adverso (AEWR), la tasa salarial por hora vigente, la tarifa por pieza vigente, la tasa acordada en la negociación colectiva o la tasa salarial mínima federal o estatal vigente en el momento en que se realiza el trabajo, la que sea más alta. Si al trabajador se le paga por hora, el empleador debe pagar esta tasa por cada hora o parte de ella trabajada durante un período de pago. Si el salario ofrecido que se divulga en esta orden de autorización se basa en comisiones, bonificaciones u otros incentivos, el empleador garantiza que el salario pagado semanalmente, quincenalmente o mensualmente será igual o superior a la AEWR, el salario por hora o por pieza vigente, el salario mínimo federal o estatal legal o cualquier tasa acordada en la negociación colectiva, la que sea más alta.