Trabajadores agrícolas y jornaleros-cultivo
Farmworkers And Laborers-crop
Employer
4472 US Route 20, 5.5 miles west of I-81, on US Rt. 20
Lafayette, NY 13084
Estados Unidos
Acerca del empleo
Plantar, cultivar y cosechar manzanas manualmente. Utilizar herramientas manuales, como palas, paletas, azadas, apisonadores, podaderas, tijeras y cuchillos. Las tareas incluyen labrar la tierra y aplicar fertilizantes; trasplantar, desmalezar, ralear o podar cultivos; aplicar pesticidas; limpiar, empacar y cargar productos cosechados. Reparar cercas y edificios agrícolas o participar en actividades de riego. Instalar y operar equipos de riego. Operar tractores, maquinaria tirada por tractor y maquinaria autopropulsada para arar, rastrillar y fertilizar el suelo, o para plantar, cultivar y rociar cultivos. Reparar y mantener vehículos agrícolas, implementos y equipos mecánicos. Toda la operación de maquinaria o equipo se realizará dentro del entorno del huerto y es incidental al trabajo en nuestra ubicación comercial. Aplicar pesticidas, herbicidas o fertilizantes a los cultivos. Informar a los agricultores o administradores de la granja sobre el progreso del cultivo. Identificar plantas, plagas y malezas para determinar la selección y aplicación de pesticidas y fertilizantes. Registre información sobre cultivos, como uso de pesticidas, rendimientos o costos. Los trabajadores deben tener experiencia trabajando con prácticas de seguridad e higiene agrícola según lo requerido en los planes de Buenas Prácticas Agrícolas (BPA). Los trabajadores deben ser físicamente capaces de levantar hasta 80 libras. El empleador proporcionará a los trabajadores, sin costo, todas las herramientas y equipos necesarios para el desempeño de las tareas asignadas. Los trabajadores deben presentarse a trabajar con su propia ropa de trabajo adecuada. Las temperaturas del campo pueden variar de 0 a 90 grados (F) con posibles condiciones húmedas por la mañana. Debido a preocupaciones de salud y seguridad relacionadas con la aplicación de pesticidas y el funcionamiento del equipo en nuestra granja, se requiere que los trabajadores tengan la capacidad de comprender instrucciones simples en inglés. Después de la contratación, el empleador puede realizar pruebas de drogas al azar a expensas del empleador. *Los trabajadores referidos en virtud de esta orden deben tener un mínimo de 3 meses de experiencia verificable en la realización de las tareas descritas en esta orden.
Requerimientos
a. Los trabajadores deben poder demostrar que son físicamente capaces de realizar el trabajo como se describe. b. El empleador proporcionará 0 días de capacitación para que el trabajador alcance los estándares de producción. c. El empleador puede exigir al trabajador que realice cualquier trabajo agrícola general disponible si se invoca la garantía a la que se hace referencia en la Sección 17a Garantía adicional para las órdenes de autorización. d. El empleador puede despedir al trabajador con notificación oportuna al NPC y al DHS, si el trabajador: 1) Se niega, sin motivo, a realizar el trabajo para el cual fue reclutado y contratado; 2) Comete actos graves de mala conducta; 3) Abandona el trabajo (Abandono del trabajo) está ausente durante cinco días consecutivos previamente programados sin notificación previa al empleador.