Trabajadores agrícolas
Farm Workers
Employer
Bean Field Road (31.030017, -91.671851)
Lettsworth, LA 70753
Estados Unidos
Acerca del empleo
Cultivos/Productos básicos: soja, caña de azúcar Plantar, cultivar y cosechar caña de azúcar y soja Las tareas realizadas son aproximadamente 70% manuales y 30% mecanizadas. Operar vehículos agrícolas, tractores y equipos agrícolas. Preparar los campos para la siembra. Trabajar en grupos para plantar caña de azúcar mientras se camina detrás de un carro en movimiento cuando sea necesario. Usar herramientas manuales como palas, machetes y cuchillos. Las tareas pueden incluir arar, rastrillar, labrar la tierra, desmalezar los cultivos y aplicar fertilizantes. Cavar y mantener zanjas. Limpiar y cargar los productos de la cosecha. Cargar carros de campo con tallos de caña de azúcar que se han segmentado con machetes. Caminar detrás de los carros y plantar caña de azúcar a mano en intervalos designados en surcos. Puede usar un tractor para mover el cultivo al área designada según las indicaciones del supervisor. Cortar el césped, cortar y desmalezar los campos. Ayudar con la limpieza, el mantenimiento y la reparación de equipos, cercas y edificios agrícolas. Reparar y mantener vehículos agrícolas, implementos y equipos agrícolas. Operar vehículos agrícolas para cargar caña de azúcar en remolques para ayudar a completar el proceso de cosecha. Cavar, limpiar y mantener zanjas para drenar el agua de los campos. Los trabajadores deben operar todo el equipo de manera adecuada y de una manera que proteja al operador, a otras personas, a los productos y la propiedad del empleador. Informar a los administradores de la granja sobre el progreso del cultivo. Realizar actividades posteriores a la cosecha. A los trabajadores que poseen una licencia de conducir válida y cumplen con todos los requisitos legales aplicables, incluido el certificado médico según lo exige el 29 CFR § 500.105, se les puede solicitar que conduzcan vehículos para transportar trabajadores, bienes o productos básicos en el negocio de la empresa. Esta tarea es voluntaria, remunerable y no es un deber laboral obligatorio. Los trabajadores sin una licencia de conducir válida o un certificado médico seguirán siendo completamente elegibles para el empleo y no están descalificados de ninguna otra responsabilidad laboral descrita en esta solicitud. El empleador puede y hará arreglos alternativos para el transporte de los trabajadores en caso de que surja la necesidad.
Requerimientos
Se requieren tres (3) meses de experiencia para las tareas/cultivos del puesto que se indican. El trabajo requiere movimientos repetitivos, caminar con frecuencia, estar de pie, sentarse, alcanzar objetos, agacharse, doblarse, arrodillarse, empujar/tirar y levantar, transportar y cargar hasta 50 libras. El empleador es un lugar de trabajo libre de drogas. Las pruebas de detección de drogas se realizan después de la contratación a cargo del empleador y no forman parte del proceso de entrevista. Cualquier empleado que se niegue a realizar esta prueba de detección de drogas o no la apruebe será despedido y se le pagarán todas las horas trabajadas, si las hubiera.