Gestión interna

Acerca del empleo

SE NECESITAN OCHO (8) TRABAJADORES. HACE CAMAS, CAMBIA ROPA SUCIA, MUEVE MUEBLES, ASPIRA, TRAPEA PISOS, VACÍA CUBOS DE BASURA, LIMPIA BAÑOS, LAVA Y DOBLA SÁBANAS, ROPA DE CAMA, MANTAS, TOALLAS. EMPLEO TEMPORAL A TIEMPO COMPLETO. HAY VIVIENDA OPCIONAL DISPONIBLE POR 90.00/SEMANA QUE SE DEDUCIRÁN SEMANALMENTE DEL CHEQUE DE SUELDO. LOS DÍAS VARÍAN DE LUNES A DOMINGO, DE 8 A. M. A 4 P. M. SE REQUIERE TRES MESES DE EXPERIENCIA. 4/1/25-11/15/25. 35 HORAS/SEMANA. PUEDE OBTENER HASTA 8 HORAS/SEMANA DE HORAS EXTRAS CUANDO ESTÉ DISPONIBLE. SE UTILIZARÁ UNA SOLA SEMANA LABORAL PARA CALCULAR LOS SALARIOS. LOS TRABAJADORES RECIBIRÁN SU PAGO SEMANALMENTE, LOS MIÉRCOLES. SE REALIZARÁN TODAS LAS DEDUCCIONES DEL CHEQUE DE PAGO DEL TRABAJADOR QUE LA LEY REQUIERE. EL EMPLEADOR PROPORCIONARÁ A LOS TRABAJADORES SIN CARGO TODAS LAS HERRAMIENTAS, SUMINISTROS Y EQUIPOS NECESARIOS PARA REALIZAR EL TRABAJO. A LOS TRABAJADORES H-2B SE LOS REEMBOLSARÁ EN LA PRIMERA SEMANA LABORAL POR TODOS LOS GASTOS DE VISA, PROCESAMIENTO DE VISA, CRUCE DE FRONTERA Y OTROS GASTOS RELACIONADOS, INCLUYENDO AQUELLOS OBLIGATORIOS POR EL GOBIERNO (EXCLUYENDO LOS GASTOS DE PASAPORTE). SE PROPORCIONARÁ EL TRANSPORTE (INCLUYENDO LAS COMIDAS Y, EN LA MEDIDA EN QUE SEA NECESARIO, EL ALOJAMIENTO) AL LUGAR DE EMPLEO, O SE REEMBOLSARÁ SU COSTO A LOS TRABAJADORES, SI EL TRABAJADOR COMPLETA LA MITAD DEL PERÍODO DE EMPLEO. EL EMPLEADOR ACEPTA REEMBOLSAR LOS GASTOS DE TRANSPORTE DE ENTRADA Y DE SUBSISTENCIA (LA SUBSISTENCIA ES DE $15.88 POR DÍA COMO MÍNIMO, SIN RECIBOS, HASTA UN MÁXIMO DE $59.00 POR DÍA, CON RECIBOS) DESDE EL LUGAR DESDE DONDE EL TRABAJADOR HA VENIDO A TRABAJAR PARA EL EMPLEADOR, YA SEA EN LOS EE. UU. O EN EL EXTRANJERO, HASTA EL LUGAR DE EMPLEO. SE PROPORCIONARÁN TRANSPORTE DE REGRESO Y SUBSISTENCIA SI EL TRABAJADOR COMPLETA EL PERÍODO DE EMPLEO O ES DESPEDIDO ANTICIPAMENTE POR EL EMPLEADOR. CONSULTE O ENVÍE SOLICITUDES, INDICACIONES DE DISPONIBILIDAD Y/O CURRICULUM VITAE A LA AGENCIA ESTATAL DE FUERZA LABORAL DE MAINE, 9 BODWELL COURT, SPRINGVALE, ME 04083, (207) 324-5460. ENVÍE SU CURRICULUM VITAE POR CORREO A SARAH DIMENT, THE BEACHMERE INN, 62 BEACHMERE PLACE, OGUNQUIT, MAINE 03907, (207) 646-2021.