Conductores; Jefes de tripulación
Drivers; Crew Leaders
Employer
Elkhorn Berry Farms, LLC- Daugtherty Ranch
81 Hitchcock Rd
Salinas, CA 93908
Estados Unidos
Acerca del empleo
Responsabilidades del puesto: Conductor de furgoneta. Conducir furgonetas o camionetas pickup de la empresa para transportar a los trabajadores. No se requiere licencia de conducir comercial para este tipo de vehículos. Recoger y dejar a los trabajadores en sus viviendas, en diferentes campos y en otros sitios, según sea necesario, según citas, horarios o solicitudes del supervisor. Cumplir con las normas de tránsito para operar los vehículos de forma segura y cortés. Seguir las normas de seguridad pertinentes y las leyes estatales que rigen la operación de vehículos, y asegurarse de que los pasajeros cumplan con las normas de seguridad. Es obligatorio cumplir con las normas de seguridad y los requisitos legales para la operación de vehículos y las prácticas agrícolas. Verificar el estado de los neumáticos, frenos, limpiaparabrisas, luces, aceite, combustible, agua y equipo de seguridad del vehículo para garantizar que todo funcione correctamente. Realizar reparaciones menores del vehículo, como limpiar las bujías, o llevarlo al mecánico para su mantenimiento. Probar el equipo del vehículo, como las luces, los frenos, la bocina o los limpiaparabrisas, para garantizar su correcto funcionamiento. Notificar al supervisor sobre cualquier problema con el vehículo. Realizar el mantenimiento rutinario del vehículo, como regular la presión de los neumáticos y añadir gasolina, aceite y agua. El mantenimiento del vehículo también incluye la limpieza y el lavado del interior y el exterior según sea necesario. Preparar y presentar informes que pueden incluir el número de pasajeros o viajes, las horas trabajadas, el kilometraje recorrido o el combustible consumido. La compensación incluye el tiempo de conducción, la verificación del estado del vehículo, la realización de reparaciones menores, la prueba del equipo, el mantenimiento del vehículo, la preparación y presentación de informes y las actividades relacionadas. Jefe de Equipo: El jefe de equipo reporta directamente al supervisor y gestiona a los trabajadores temporales durante la cosecha. Supervisa el inventario y los pedidos de material, asegurando que se cumplan los estándares de calidad y empaque del producto. Dirige y supervisa las actividades de cosecha, ayudando al supervisor con los preparativos y auditorías previas a la cosecha. Mantiene la producción y la asistencia de los trabajadores escaneando los códigos QR de los empleados. Se asegura de que los trabajadores tengan suficiente agua potable y hielo en recipientes portátiles, vasos desechables, sombra, baños portátiles, agua para lavarse las manos, toallas de papel y jabón de manos. También debe mantener limpios los recipientes portátiles de agua lavándolos a diario. Programa los descansos y almuerzos de acuerdo con los requisitos estatales y federales y los documenta en las hojas de tiempo. También debe registrar con precisión las horas trabajadas de los trabajadores. Los trabajadores pueden realizar actividades de cosecha según sea necesario. La remuneración se ajusta a las directrices de la AEWR para todas las tareas relacionadas con la conducción y el trabajo de campo.
Requerimientos
El trabajador debe poder levantar y transportar hasta 22.5 kg (50 lb) durante largas distancias y períodos de tiempo. Debe tener al menos tres (3) meses de experiencia en la cosecha de cultivos o en un puesto similar en una ocupación agrícola. El conductor debe cumplir con las normas para transportistas según el Título 29 del Código de Reglamentos Federales (CFR), Sección 500.105. Los requisitos mínimos para estar autorizado a conducir incluyen la posesión de una tarjeta de conductor de Empleado de Contratista de Trabajo Agrícola (FLCE); una licencia de conducir clase C válida emitida por el estado; un certificado médico válido; la aprobación de una verificación de antecedentes, que incluye la toma de huellas dactilares; y el cumplimiento de los requisitos físicos. El empleador cubre los costos asociados con los requisitos, como los exámenes y la toma de huellas dactilares. El conductor debe estar asegurado por la póliza de seguro de automóvil del empleador.