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Publicado el 10 Mayo 2025

Jefe de equipo/trabajador agrícola

Crew Leader/farmworker

$30.19  la hora
Tipo de visa: H-2A
Del 1 Jul 2025 al 3 Ago 2025

Employer

2409 S 200 E
La Porte, IN 46350
Estados Unidos

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Acerca del empleo

Cultivos/Productos básicos: Maíz. Supervisión y coordinación de primera línea de los trabajadores agrícolas. Bajo la dirección de la administración de la granja, asignar tareas y supervisar las operaciones de producción de cultivos. Capacitar a los trabajadores en técnicas como la siembra, el cultivo o la cosecha y en el uso de medidas de seguridad. Capacitar a los trabajadores en la operación segura de equipos. Dirigir o ayudar con el ajuste o la reparación de equipos o maquinaria. Recibir instrucciones de los gerentes sobre los horarios de trabajo, los requisitos de producción y las condiciones de los equipos y suministros. Mantener los detalles de las acciones del personal. Operar el sistema electrónico de control de tiempo del empleador. Los supervisores de primera línea no tienen autoridad directa para contratar o despedir, pero la administración de la granja puede solicitarles que den advertencias o tomen medidas disciplinarias contra los trabajadores por violaciones de las normas de seguridad o de trabajo. Se puede requerir que los trabajadores etiqueten y numeren las hileras de maíz. Desespiga de maíz: Los trabajadores realizarán las tareas asignadas según las instrucciones de su supervisor. El trabajador caminará por los pasillos entre las plantas en los campos de maíz, con el fin de desespiga de maíz, eliminar plantas rebeldes, malezas y plantas de maíz voluntarias de los campos de producción de maíz para semillas. El trabajador para realizar este tipo de trabajo debe poder trabajar al aire libre durante al menos 6 horas al día en todo tipo de clima y poseer la fuerza y la resistencia necesarias, trabajando con rapidez y habilidad con sus manos. El empleador capacitará a los trabajadores. La capacitación incluirá, entre otros, capacitación en seguridad y videos de capacitación en protección del trabajador. La capacitación incluye una discusión general de los deberes y políticas del trabajo. La capacitación se llevará a cabo en la orientación antes de trabajar. A los empleados se les explicará y se les leerá la orden de trabajo. El empleador responderá cualquier pregunta que los trabajadores puedan tener. Debe usar el equipo de protección personal asignado cuando sea necesario. Debe presentarse a trabajar diariamente con ropa de trabajo y botas u otro calzado duradero. No se permitirá que los trabajadores que usen ropa inapropiada para el trabajo comiencen a trabajar. Se requiere trabajo al aire libre cuando las plantas están mojadas o durante lluvia ligera, nieve, vientos moderados, sol directo, alta humedad y temperaturas extremas. Las temperaturas en los campos durante las horas de trabajo pueden variar. Es posible que se requiera que los trabajadores trabajen durante lluvias ocasionales que no sean lo suficientemente severas como para detener las operaciones de campo. Las alergias a la ambrosía, la vara de oro, las abejas, los insecticidas, los herbicidas, los fungicidas o los productos químicos relacionados pueden afectar la capacidad de un trabajador para realizar su trabajo.

Requerimientos

Este puesto requiere un mínimo de 6 meses de experiencia agrícola supervisando cuadrillas que realizan tareas mecanizadas y manuales. Los supervisores de cuadrilla son responsables de supervisar que los trabajadores agrícolas realicen las tareas manuales con precisión y eficiencia. Los solicitantes deben presentar una declaración oral o escrita que acredite su experiencia laboral previa relevante. Se requiere trabajo los sábados. Debe ser capaz de levantar/cargar 27 kg (60 lb).

Contacto del empleador

+18633244654

[email protected]

¿Sabías que... ambos trabajadores H-2A y H-2B tienen derecho a recibir pago por un 75% de las horas de sus contratos, las hayan trabajado o no?

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