Cosechadora personalizada
Custom Harvester
Employer
Dessert Hills Dairy
350 Campbell Ln.
Yerington , NV 89447
Estados Unidos
Acerca del empleo
Tareas de Cosecha Personalizada: Los trabajadores operan cosechadoras autopropulsadas personalizadas para cosechar diversos cultivos de ensilado de granos y oleaginosas, como maíz; realizan ajustes manuales o mecánicos en las cosechadoras, incluyendo cortadoras, sopladores y cintas transportadoras; mantienen y reparan las cosechadoras y otras herramientas necesarias para el trabajo de cosecha; trabajan y se desplazan con el equipo de peinado personalizado para transportar los cultivos cosechados a elevadores, silos u otras áreas de almacenamiento, y transportan las cosechadoras y otras herramientas utilizadas para el trabajo de cosecha de un campo a otro. Los trabajadores deben tener experiencia previa en la calibración de las cosechadoras. Operan tractores y maquinaria agrícola. Cosechan con cosechadora, tractor y remolques. Cosechan diversos cultivos a mano o con tractor, junto con la tripulación. Realizan tareas de saneamiento, incluyendo el lavado y la desinfección de las cosechadoras personalizadas. El trabajador debe asistir a la orientación obligatoria, cuyo tiempo será compensado. Todos los empleados deben respetar y seguir las políticas de la empresa, tal como se establece en el manual de la empresa, incluyendo cualquier política nueva o modificada que se comunique a los trabajadores durante el transcurso de la temporada. Los trabajadores que se enfermen o lesionen por razones no laborales y no puedan realizar las funciones esenciales del puesto serán despedidos con justa causa si no están cubiertos por una licencia protegida. Los empleados deben trabajar de forma segura y adherirse a toda la capacitación en seguridad proporcionada por la empresa. Los empleados deben seguir las instrucciones de sus supervisores con respecto a la eficiencia y calidad del trabajo. Se espera que los trabajadores cumplan con todas las disposiciones de esta orden de autorización y las normas, políticas y procedimientos laborales de la empresa, y que realicen todas las tareas asignadas con profesionalismo y eficiencia. De no hacerlo, el trabajador estará sujeto a los procedimientos disciplinarios del empleador. El empleador se esfuerza por producir un producto de primera calidad. Este es un negocio exigente y competitivo. Nuestros clientes esperan y exigen un producto de alta calidad. Los trabajadores deben ser capaces de escuchar, comprender y seguir las instrucciones de los supervisores y gerentes de la empresa. Los trabajadores deben estar dispuestos a realizar todas sus tareas de acuerdo con las normas y regulaciones del empleador durante la vigencia del contrato.
Requerimientos
Experiencia: Requerimos 3 meses de experiencia reciente y verificable para las funciones del puesto. Este puesto requiere un mínimo de 3 meses para que el empleado comprenda completamente el trabajo y las responsabilidades. Debe ser capaz de levantar hasta 34 kg (75 lb). Una vez contratados, los trabajadores podrían tener que someterse a una prueba de drogas aleatoria sin costo alguno. Un resultado positivo o el incumplimiento de la prueba de drogas podrían resultar en el despido inmediato. Las pruebas de drogas se realizarán después de la oferta de trabajo y antes de comenzar a trabajar, a cargo del empleador. Consulte el anexo C.
Contacto del empleador
https://form.jotform.com/UDWSS/morrison-chopping-grain-harvester