Jefe de equipo de trabajadores agrícolas
Crew Leader Farmworkers
Employer
7535 US HWY 278
BARNWELL, SC 29812
Estados Unidos
Acerca del empleo
Supervisor de primera línea y coordinador de trabajadores agrícolas. Bajo la dirección de la administración de la granja, asignará tareas y supervisará las operaciones de producción agrícola. Capacitará en técnicas como siembra, cultivo o cosecha, el uso de medidas de seguridad y horarios de trabajo, los requisitos de producción y las condiciones del equipo y los suministros. Mantendrá un registro detallado de las actividades del personal. Los conductores/supervisores de autobús recogerán a los trabajadores para transportarlos al lugar de trabajo y de regreso a sus viviendas. Supervisará a los trabajadores. Deberá vivir en la vivienda proporcionada por el empleador. Transportará a los trabajadores una vez por semana al banco, Walmart y la lavandería. Debe tener o poder obtener de inmediato una licencia de contratista de mano de obra agrícola. La verificación de antecedentes y las pruebas de drogas aleatorias se realizarán después de la contratación, a cargo del empleador. Todo jefe de cuadrilla (contratista de mano de obra agrícola) empleado bajo esta orden de trabajo debe tener un Certificado de Registro de Contratista de Mano de Obra Agrícola estatal y federal válido y cumplir con todos los requisitos de la Ley de Protección de Trabajadores Agrícolas Migrantes y Temporales (MSPA). El empleador entiende que es responsable de garantizar el cumplimiento de todas las condiciones de este acuerdo, independientemente de cualquier acción u omisión del jefe de cuadrilla. Supervisará según sea necesario en todos los trabajos:
Requerimientos
Incluirá caminar, estar de pie, agacharse, encorvarse y alcanzar objetos por períodos prolongados. El trabajo es al aire libre y continúa en todo tipo de clima. Se puede solicitar a los trabajadores que se sometan a pruebas aleatorias de drogas / alcohol sin costo para el trabajador. El incumplimiento de la solicitud o una prueba positiva puede resultar en el despido inmediato. Todas las pruebas se realizarán después de la contratación y no formarán parte del proceso de entrevista. Es posible que se requiera un resultado negativo después de la contratación y antes de comenzar a trabajar. El empleado debe poder levantar 75 libras a la altura del hombro repetidamente durante la jornada laboral y puede levantar y cargar 75 libras en el campo. No debe obstaculizar la productividad de ningún otro trabajador. El uso de teléfonos celulares personales u otros dispositivos electrónicos personales durante las horas de trabajo está estrictamente prohibido, excepto para llamadas o emergencias relacionadas con el trabajo, y la violación puede resultar en el despido inmediato. Requiere 1 mes de experiencia laboral previa verificable en las actividades de cultivo enumeradas. Debe comprometerse a trabajar todo el período del contrato.