Conductores de camiones agrícolas (53-3032)
Agricultural Truck Drivers (53-3032)
Employer
1479 Kendall Rd
Kendall, NY 14476
Estados Unidos
Acerca del empleo
Deberes del puesto: Los conductores de camiones agrícolas cargarán y descargarán camiones. Los trabajadores conducirán los camiones de los empleadores para entregar sus cultivos a los clientes. Los trabajadores verificarán y cargarán la documentación relacionada para verificar que esté completa y sea precisa. Los trabajadores inspeccionarán las cargas para asegurarse de que estén seguras. Los trabajadores revisarán los vehículos para asegurarse de que el equipo mecánico de seguridad y emergencia esté en buenas condiciones de funcionamiento. Los trabajadores deben mantener registros precisos de las horas de trabajo, del estado del servicio y/o reparación del vehículo. CONDICIONES GENERALES APLICABLES A TODOS LOS CULTIVOS: El trabajo de campo comienza a la hora asignada, generalmente poco después del amanecer. El entorno de trabajo será sucio, polvoriento y húmedo, con fluctuaciones de temperatura según la estación. El trabajo se realiza durante una lluvia ligera y con alta humedad y a temperaturas que oscilan entre 100+ grados y menos de 35 grados F. Los trabajadores deben tener capacidad de coordinación de múltiples extremidades mientras están de pie, caminando y trepando durante largos períodos mientras podan y cosechan. Los trabajadores trabajarán de pie en posición agachada durante largos períodos de tiempo. Los trabajadores proporcionarán su propia ropa de trabajo. Los trabajadores deben poder levantar 75 libras de manera constante durante todo el día. Los trabajadores realizarán movimientos repetitivos, como empujar, jalar y caminar con frecuencia. Es posible que se les pida a los trabajadores que realicen trabajos en la granja relacionados con el cultivo de los cultivos enumerados en la solicitud, como realizar tareas de cultivo manual, desherbar o cavar, limpiar y reparar edificios y terrenos de la granja, instalar y mover tuberías y equipos de riego de aluminio, limpiar y mantener sistemas de riego por goteo, usar pulverizadores de mochila, realizar tareas de jardinería, desherbar y podar arbustos, etc. Este es un negocio muy exigente y competitivo en el que las especificaciones de calidad deben cumplirse rigurosamente. El trabajo descuidado no puede ni será tolerado. Durante ciertas tareas, los trabajadores pueden tener que trabajar en equipo para completar una tarea específica. Al participar en actividades de trabajo en equipo, los trabajadores deben coordinarse con otros miembros del equipo para completar la tarea. Algunos trabajadores pueden ser elegidos como líderes de equipo; su elección se realizará a discreción exclusiva del empleador y se basará en factores como el desempeño y la antigüedad de los beneficiarios. El empleador se reserva el derecho de despedir a un trabajador claramente no calificado, simulador o recalcitrante que, si bien sea físicamente apto, no demuestre la voluntad de realizar el trabajo necesario para que el empleador cultive un producto de primera calidad. Compromiso total con el cultivo: Se trata de trabajo regular, siete horas diarias, de lunes a viernes, y cinco horas los sábados, durante el resto de la duración del empleo. El trabajador se compromete a trabajar para el/los empleador(es) asignado(s) siempre que haya trabajo disponible durante el resto de la duración del empleo, incluso si el trabajo puede ser flojo ocasionalmente. El trabajador entiende que si renuncia o es despedido por causa justificada antes de la finalización del período de empleo, no recibirá las garantías de tres cuartos ni ciertos reembolsos de transporte. Las tardanzas o ausencias excesivas no se tolerarán y resultarán en el despido. Las asignaciones diarias de trabajo individual, las asignaciones de cuadrilla y la ubicación del trabajo serán determinadas por, y a discreción exclusiva del gerente o supervisor de la granja, según lo dicten las necesidades de la operación agrícola. A los trabajadores se les pueden asignar diversas tareas en un día determinado y/o diferentes tareas en días distintos. Se espera que los trabajadores realicen cualquiera de las tareas enumeradas y trabajen en cualquier cultivo según lo asignado por su supervisor. Las especificaciones de cosecha, en particular, pueden cambiar ocasionalmente durante la temporada debido a las condiciones del cultivo o del mercado, incluso para el mismo cultivo. Se espera que los trabajadores cumplan con las instrucciones específicas dadas para cada día de trabajo.
Requerimientos
Todos los trabajadores deben tener al menos 6 meses de experiencia operando un semirremolque para transportar productos agrícolas. Todos los trabajadores deben tener una licencia de conducir CDL asegurable. Los solicitantes deben proporcionar referencias laborales de empleadores recientes. Deben ser físicamente capaces de cumplir y realizar todas las especificaciones del puesto indicadas en la orden de trabajo. Los trabajadores deben aprobar una prueba de drogas previa al empleo, según las regulaciones federales. Todas las pruebas de drogas correrán a cargo del empleador. Reprobar o negarse a aprobar una prueba de drogas previa al empleo resultará en la destitución del empleado. Reprobar o negarse a aprobar una prueba de drogas posterior a la contratación resultará en el despido inmediato. Todas las pruebas de drogas correrán a cargo del empleador.