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Publicado el 15 Jun 2025

Operadores de equipos agrícolas/sin licencia Cdl

Agricultural Equipment Operators/non Cdl

$18.15  la hora
Tipo de visa: H-2A
Del 15 Ago 2025 al 1 Nov 2025

Employer

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C010 - Burrows (42.06012, -86.08625)
Twin Lakes, MI 49130
Estados Unidos

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Acerca del empleo

Cultivos/Productos básicos: Papas. El trabajador conducirá un camión de campo de 10 ruedas con bastidor recto (con un peso inferior a 26,001 libras) hacia y desde destinos específicos dentro del área de empleo prevista; maniobrará camiones para entrar y salir de las posiciones de carga y descarga. El operador realizará tareas tanto en carretera (pavimentada) como fuera de ella. El trabajador debe poseer la capacidad de operar con éxito en condiciones todoterreno difíciles y adversas, y la capacidad de conducir el camión debajo del brazo de la cosechadora de forma segura, según las instrucciones del operador de la cosechadora. El trabajador debe poseer la capacidad de leer un mapa, comprender direcciones, usar GPS y navegar con éxito a una ubicación específica; subir y bajar regularmente, subir, subir y bajar del camión; completar la inspección y el papeleo previos y posteriores al viaje en los camiones; realizar todas las tareas de mantenimiento preventivo al vehículo de la flota asignado, así como ayudar con el mantenimiento reactivo en el vehículo de la flota asignado. El operador es responsable de la limpieza superficial y profunda diaria, semanal y mensual del vehículo de la flota asignado, incluyendo el exterior, el chasis, el área del motor y la caja de carga. El trabajador también podrá operar tractores de arrastre e implementos de labranza, y operará camiones de arrastre para desplazar remolques desde las líneas de carga para fines de llenado y pesaje. El empleador exige que el candidato seleccionado posea una licencia de conducir válida o equivalente como condición de empleo. Los trabajadores deben mantener una licencia de conducir válida y un historial de conducción limpio durante toda la duración del empleo y cumplir con los requisitos aplicables de las regulaciones del Departamento de Transporte de los Estados Unidos. Un historial de conducción limpio no presenta factores descalificadores según la ley aplicable ni según la póliza de seguro del vehículo motorizado del empleador. Ejemplos de factores descalificadores incluyen, entre otros, una condena por conducir bajo la influencia del alcohol, conducir bajo la influencia del alcohol o drogas, o la ocurrencia de un accidente grave con culpa. Debe ser capaz de completar, con la ayuda de su supervisor, los formularios exigidos por el empleador y el USDOT, incluyendo los registros de trabajo, campo, inspección del vehículo y kilometraje en inglés, y realizar cálculos aritméticos básicos según sea necesario. Los conductores serán responsables de realizar todas las inspecciones y la documentación diarias previas y posteriores al viaje en los camiones, y serán responsables de garantizar que los camiones estén "aptos para el servicio" en todo momento. Los conductores mantendrán todos los registros de mantenimiento y serán responsables de completar una hoja de horas semanal (tarjeta de tiempo) y presentarla al gerente de la granja. Según lo exige la ley, el empleador cumple con todas las leyes y regulaciones aplicables relacionadas con la seguridad del transporte por carretera, incluidas las promulgadas por el Departamento de Transporte de los Estados Unidos. Al utilizar los servicios de un tercero, el empleador realiza una verificación de antecedentes de vehículos motorizados como parte del proceso de contratación. Esta verificación evalúa si el solicitante tiene un historial de conducción limpio y si está legalmente autorizado para operar vehículos motorizados en los Estados Unidos. Los trabajadores con un historial de conducción limpio (sin infracciones de tránsito importantes, como, entre otras, conducir en estado de ebriedad o conducción imprudente) y que posean o puedan obtener una licencia de conducir asegurable pueden conducir vehículos de la empresa. Los trabajadores con las licencias correspondientes pueden transportar a otros trabajadores desde y hacia las viviendas proporcionadas por el empleador directamente a los lugares de trabajo todos los días y pueden transportar a los trabajadores dentro de las granjas durante la jornada laboral, así como cultivos, suministros, herramientas o equipos/suministros entre las ubicaciones de las granjas del empleador, en carreteras privadas o públicas. Los trabajadores no realizan entregas a clientes. Los trabajadores pueden conducir vehículos multiusos con una capacidad inferior a 13 toneladas, que requieren una licencia de conducir estándar para operar y pueden utilizarlos dentro o fuera de la finca (por ejemplo, para ir al supermercado, al banco, etc., a su discreción). No se les exige ni se espera que organicen la recogida regular de otro trabajador o grupos de trabajadores en otras ubicaciones de alojamiento o puntos de recogida centralizados.

Requerimientos

Este puesto requiere un mínimo de 3 meses de experiencia previa verificable en la conducción y el mantenimiento de camiones de campo de 10 ruedas con chasis recto. Los solicitantes deben proporcionar referencias laborales verificables o documentación comparable de terceros de empleadores recientes que demuestre una experiencia previa aceptable. Los trabajadores deben poder realizar todas las tareas con precisión y eficiencia. Se requiere trabajo los sábados. Debe ser capaz de levantar/cargar 27 kg. Se requieren pruebas de drogas aleatorias, previas al empleo y posteriores a la contratación, pagadas por el empleador, por sospecha y posteriores a un accidente. Se requiere un historial de conducción limpio. Debe tener y mantener una licencia de conducir válida o equivalente. Debe estar dispuesto a trabajar en el primer, segundo o tercer turno.

Contacto del empleador

+12692782389

[email protected]

¿Sabías que... hay 2 visas de H-2?

Trabajadores agrícolas tienen visas H-2A. Aquellos de H-2B están en trabajos no agrícolas como construcción.

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