Cultivador de invernadero
Greenhouse Grower
Employer
6770 Berg Drive
Mount Dora, FL 32757
Estados Unidos
Acerca del empleo
Cultivos/Productos: Plantas de flores en maceta y tropicales. Las siguientes funciones son un resumen general del puesto de Cultivador de Invernadero: Realizar tareas diarias para asegurar que las plantas crezcan a su capacidad máxima, incluyendo riego, fertilización, control de malezas y manejo de plagas. Aprender e integrar técnicas para una producción de calidad para cada variedad cultivada. Responder con rapidez y eficacia a las necesidades del cultivo. Desarrollar la capacidad de detectar cuándo algo no va bien y luego solicitar instrucciones o actuar. Asistir al personal en todas las áreas, desde la siembra hasta el empaque. Comunicarse eficazmente con sus supervisores para garantizar el cumplimiento de las expectativas de calidad. Cuidar el equipo que utiliza. Ser responsable de mantener un entorno organizado, limpio y seguro. Realizar inspecciones de control de calidad en las plantas en crecimiento. Observar a los trabajadores para detectar prácticas laborales inseguras e informar los hallazgos a los supervisores. Reportar cualquier problema con el equipo, el riego o el mantenimiento estructural de manera oportuna. Asistir o realizar reparaciones de equipos o maquinaria agrícola. Elaborar informes sobre producción, calidad y rendimiento. Aplicar pesticidas y otras actividades laborales asociadas, y seguir los protocolos de seguridad. Cuando sea posible, asistir a capacitaciones para desarrollar conocimientos y habilidades. Se requiere trabajo al aire libre cuando las plantas están mojadas o durante lluvias ligeras, nieve, vientos moderados, sol directo, alta humedad y temperaturas extremas. Las temperaturas en los campos durante las horas de trabajo pueden variar. Es posible que se requiera que los trabajadores trabajen durante lluvias ocasionales que no sean lo suficientemente fuertes como para detener las operaciones en el campo. Las alergias a la ambrosía, la vara de oro, las abejas melíferas, los insecticidas, los herbicidas, los fungicidas o los productos químicos relacionados pueden afectar la capacidad de un trabajador para realizar el trabajo. El trabajo se realiza al aire libre durante largos períodos de tiempo y requiere períodos prolongados de pie y/o caminando, movimientos repetitivos y agacharse y/o encorvarse con frecuencia. Los trabajadores deben ser capaces de manipular, levantar y transportar objetos pesados o voluminosos (producto, contenedores) de acuerdo con los requisitos de elevación especificados. Los vehículos proporcionados a los trabajadores (furgonetas, SUV, camionetas, etc.) son para uso multipropósito según sea necesario (por ejemplo, transportar a los trabajadores desde la vivienda proporcionada por el empleador directamente a la granja, alrededor de las propiedades de la granja durante la jornada laboral, posiblemente llevando equipo/suministros con ellos). Esto puede requerir que los trabajadores operen los vehículos en vías públicas para llegar a las otras ubicaciones (no se requiere CDL con endoso de pasajero). Estos vehículos multipropósito tienen una capacidad de menos de 13 toneladas y los trabajadores pueden usarlos dentro o fuera de la granja (por ejemplo, conducir hasta el supermercado, el banco, etc., a su discreción). No se requiere ni se espera que los trabajadores organicen la recogida rutinaria de otros trabajadores o grupos de trabajadores en un horario regular o planificado (por ejemplo, en lugares de alojamiento o puntos de recogida centralizados). Las personas que buscan empleo en este puesto deben estar disponibles durante todo el período solicitado por el empleador. El empleador puede solicitar, pero no exigir, que los trabajadores trabajen más de las horas diarias establecidas y/o en el Sabbath o días festivos federales de un trabajador. El trabajador debe presentarse a trabajar a la hora y lugar designados todos los días. El horario de trabajo diario o semanal puede variar debido al clima, la luz solar, la temperatura, las condiciones del cultivo y otros factores. El empleador notificará a los trabajadores sobre cualquier cambio en la hora de inicio. Los trabajadores tendrán un descanso para almorzar sin goce de sueldo. TERMINACIÓN. Antes de cualquier despido con causa justificada, el empleador evalúa el desempeño de los trabajadores en las tareas requeridas y su cumplimiento del Reglamento de Trabajo y otras políticas del empleador. El empleador puede despedir a un trabajador con causa justificada si su desempeño incumple sistemática o sustancialmente sus expectativas razonables (de acuerdo con los criterios aquí establecidos), o si incurre en falta grave o flagrante que ponga en peligro la salud, la seguridad o la propiedad.
Requerimientos
Este puesto requiere un mínimo de 3 meses de experiencia comprobable en tareas manuales y mecanizadas como horticultor, supervisando el crecimiento y la maduración de plantas hortícolas en invernadero y campo. Los solicitantes deben presentar referencias laborales comprobables o documentación equivalente de terceros de empleadores recientes que acredite una experiencia previa aceptable. Los trabajadores deben ser capaces de realizar tareas manuales y mecanizadas con precisión y eficiencia. Se requiere trabajo los sábados y domingos. Debe ser capaz de levantar/cargar 27 kg.