Operadores de equipos agrícolas
Agricultual Equipment Operators
Employer
1535 Barbara Worth Rd
Holtville, CA 92250
Estados Unidos
Acerca del empleo
Los trabajadores operarán maquinaria agrícola para preparar el terreno agrícola y las camas de siembra para la producción de cultivos en hileras. La preparación del terreno incluye la nivelación, el rastrillado y el desgarramiento de los campos; el uso de aplanadoras; y el arado con cincel. La preparación de las camas para la producción de cultivos en hileras incluye el enlistado, el acolchado y la preparación de la cama de siembra. Los trabajadores deben ser capaces de aplicar fertilizantes y productos químicos utilizando maquinaria agrícola como equipos de pulverización. Los trabajadores deben ser capaces de operar un tractor con implementos agrícolas. Los trabajadores pueden realizar otras tareas y deberes según el Código SOC 45-2091. Se les pueden asignar tareas relacionadas. El trabajo se realiza al aire libre en condiciones climáticas muy variadas. Se requiere caminar, agacharse, doblarse, agacharse y arrodillarse con frecuencia. Se requiere estar de pie durante largos periodos de tiempo. Se requiere estar sentado, de pie y/o operar maquinaria agrícola durante largos periodos de tiempo. Se requiere levantar y transportar hasta 23 kg. Se requiere girar, empujar y jalar con frecuencia. Se requiere destreza para usar y manipular maquinaria agrícola. Se requiere visión, concentración y capacidad cognitiva para realizar las funciones mencionadas. Se requiere capacidad y licencia para conducir.
Requerimientos
Los trabajadores deben tener 60 días de experiencia verificable desempeñando las tareas laborales bajo la Sección A(8)(a). Los horarios de trabajo pueden estar sujetos a cambios cuando el clima, los cultivos o las necesidades del negocio lo exijan. Los horarios de trabajo, las asignaciones de la cuadrilla y las tareas laborales asignadas quedan, en última instancia, a la entera discreción del empleador. Para efectos de cumplir con la garantía, los trabajadores no estarán obligados a trabajar más de la cantidad de horas especificadas en esta orden de trabajo ni en su Sabbath o feriados federales. Los trabajadores deben cumplir con las normas de trabajo y las normas de vivienda del empleador, que se establecen en su totalidad en esta orden de trabajo. Los trabajadores deben cumplir con las políticas de personal del empleador, incluyendo, entre otras, sus políticas con respecto a la seguridad, el acoso/discriminación, la conducta abusiva y las drogas y el alcohol. Los trabajadores deben seguir todas las instrucciones y directivas razonables y legales. El empleador se reserva todas las prerrogativas de gestión que no sean incompatibles con la ley aplicable.