Trabajador forestal
Forestry Worker
Employer
501 Bernard Ave (Report to Work)
Belen, NM 87002
Estados Unidos
Acerca del empleo
Las tareas pueden incluir: Criar y transportar plántulas; clasificar plántulas de árboles, descartar plántulas de calidad inferior, según tablas estándar o instrucciones verbales. Plantar: plántulas/árboles. Rociar o inyectar la vegetación con insecticidas para matar insectos o para proteger contra enfermedades o con herbicidas para reducir la vegetación competidora; mejorar el crecimiento. Podar árboles u otra vegetación; cortar árboles o troncos. Conducción incidental posible y otras actividades relacionadas de Trabajador Forestal según SOC/OES 45-4011 (onetonline.org). Horario estándar/esperado: lunes a viernes de 7:30 a. m. a 4:30 p. m. Ofreciendo 35-40+ (más) horas por semana; sin incluir el almuerzo y/o los descansos aplicables. Posible trabajo en fines de semana/días festivos. Los horarios de inicio/fin, las horas ofrecidas y/o las horas extras pueden variar, ya que pueden depender de otros factores, como las necesidades del proyecto/programa/servicio, el clima y el tiempo de viaje entre los lugares de trabajo (si corresponde). Horas extras posibles, pero no obligatorias ni garantizadas. A discreción exclusiva del empleador: posibles aumentos y/o bonificaciones basados en factores individuales como el desempeño laboral o las habilidades (no garantizados). *Si un día de pago coincide con una semana con un día festivo, su cheque de pago podría depositarse o desembolsarse el siguiente día hábil (esto incluye días festivos bancarios o cualquier retraso en el procesamiento de los pagos). Ciertos contratos o áreas de empleo pueden requerir tasas de pago premium, incluyendo casos en los que se pueda aplicar un pago doble. Se puede aplicar un salario a destajo: el trabajador nunca ganará menos del salario vigente o del salario mínimo federal, estatal o local. Opcionalmente, se ofrece alojamiento compartido sin costo para el trabajador.
Requerimientos
***DEBE TENER 3 MESES DE EXPERIENCIA EN DESBROZADORA/MOTOSIERRA COMERCIAL. *** Debe tener 18 años debido al viaje. Debe mostrar prueba de autorización legal para trabajar en los Estados Unidos. Zona de trabajo libre de drogas/alcohol/tabaco. Debe caminar sustancialmente (hasta 15 millas/día), también agacharse, doblarse mientras lleva una mochila (hasta 50 libras) a través de terrenos difíciles (no senderos). Todos los solicitantes deben ser capaces, estar dispuestos y calificados para realizar el trabajo descrito y deben estar disponibles durante todo el período especificado y trabajar en todas las áreas del empleo previsto. Según la discreción/costo del empleador: el trabajador puede tener pruebas aleatorias de drogas/alcohol durante el empleo: prueba positiva/negativa a cumplir = despido. Posible verificación de antecedentes posterior a la contratación a expensas del empleador. El trabajo se realiza al aire libre, expuesto a la intemperie; debe ser capaz de realizar trabajo físicamente extenuante durante largas horas, ocasionalmente en calor o frío extremos. Se aplican condiciones climáticas variables; Las horas pueden fluctuar (+/-), posible tiempo de inactividad y/o horas extras.