Ayudantes para trabajadores de instalación
Helpers For Installation Workers
Employer
441 West Main Street (Report to Work)
Troy, NC 27371
Estados Unidos
Acerca del empleo
Las tareas pueden incluir: Bajo supervisión directa (este es un puesto de apoyo); ayudar con lo siguiente: posicionar equipos y otros objetos para montaje o instalación, montar e instalar cocheras/garajes abiertos y cerrados y ajustar, conectar o desconectar estructuras de aluminio, metal o acero, y otras piezas, utilizando herramientas manuales o eléctricas. Sostener o suministrar herramientas, piezas, equipos y suministros para otros trabajadores. Transferir herramientas, piezas, equipos y suministros hacia y desde las estaciones de trabajo y otras áreas. Limpiar el lugar de trabajo y desechar residuos y escombros, y otras actividades relacionadas con los ayudantes de los trabajadores de instalación según SOC/OES 49-9098 (onetonline.org). Horario estándar/esperado: lunes a viernes de 8:00 a. m. a 5:00 p. m. Ofreciendo más de 40 horas por semana; sin incluir los almuerzos y/o descansos aplicables. Posible trabajo en fines de semana/días festivos. Las horas de inicio y fin, las horas ofrecidas y/o las horas extra podrían variar, ya que dependen de otros factores como las necesidades del proyecto, el cronograma y el servicio, el clima y el tiempo de traslado entre lugares de trabajo (si corresponde). Se permiten horas extra, pero no son obligatorias ni están garantizadas. A discreción exclusiva del empleador: posibles aumentos y/o bonificaciones según factores individuales como el rendimiento laboral o las habilidades (no garantizadas).
Requerimientos
Debe tener 18 años debido al seguro. Debe mostrar prueba de autorización legal para trabajar en los Estados Unidos. Zona de trabajo libre de drogas/alcohol/tabaco. Realice actividades físicas tales como: levantar, equilibrarse, caminar, agacharse, manipular, posicionar, mover, manipular materiales usar fuerza estática para ejercer la máxima fuerza muscular para levantar, empujar, jalar, cargar objetos de hasta 60 libras (posible 2 personas). Todos los solicitantes deben ser capaces, estar dispuestos y calificados para realizar el trabajo descrito y deben estar disponibles durante todo el período especificado y trabajar en todas las áreas del empleo previsto. Según la discreción/costo del empleador: el trabajador puede tener pruebas aleatorias de drogas/alcohol durante el empleo: prueba positiva/negativa a cumplir = despido. Posible verificación de antecedentes posterior a la contratación a expensas del empleador. El trabajo se realiza al aire libre, expuesto a la intemperie; debe ser capaz de realizar trabajo físicamente extenuante durante largas horas, ocasionalmente en calor o frío extremos. Se aplican condiciones climáticas variables; las horas pueden fluctuar (+/-), posible tiempo de inactividad y/o horas extras.