Trabajadores agrícolas, animales de granja, ranchos y acuicultura - Livest
Farmworkers, Farm, Ranch, And Aquacultural Animals - Livest
Employer
663 Bergh Rd
Redstone, MT 59257
Estados Unidos
Acerca del empleo
Alimentar y dar agua al ganado, y monitorear el suministro de agua y comida. Examinar a los animales para detectar enfermedades, lesiones o dolencias, y para verificar características físicas, como la tasa de aumento de peso. Proporcionar tratamiento médico, como administrar medicamentos y vacunas, o coordinar con veterinarios para que brinden un tratamiento más extenso. Mantener el sistema de agua caliente. Inspeccionar, mantener y reparar equipos, maquinaria, edificios, corrales, patios y cercas. Limpiar establos, corrales y equipos, utilizando soluciones desinfectantes, cepillos, palas, mangueras de agua o bombas. Mezclar alimento, aditivos y medicamentos en las porciones prescritas. Mantener registros de crecimiento, alimentación, producción y costos. Rociar al ganado con desinfectantes e insecticidas, o sumergir o bañar a los animales. Operar equipo de remoción de nieve para operar vagones de alimento. Retirar el hielo formado en el agua. Conducir una camioneta al pueblo para abastecer al ganado ocasionalmente.
Requerimientos
Se requiere un mínimo de un mes de experiencia. Debe obtener una licencia de conducir dentro de los 30 días posteriores a la contratación. Levantar y transportar objetos de hasta 22.7 kg (50 libras). El trabajador estará expuesto a temperaturas extremas. Se requiere estar sentado durante largos periodos. Se requiere caminar mucho. Se requiere agacharse con frecuencia. Los trabajadores deben tener experiencia positiva y verificable relevante para el puesto y ser capaces de realizar tareas físicamente exigentes. Los trabajadores deben hablar inglés. Los empleados deben cumplir con estrictas normas de bioseguridad, políticas de la empresa y normas de seguridad alimentaria, garantizando el cumplimiento de las normas de salud y seguridad. Ciertos puestos pueden requerir una licencia de conducir válida dentro de los 30 días posteriores a la contratación y un historial de conducción limpio para operar vehículos de la empresa. El desempeño excepcional puede ser recompensado con compensación o beneficios adicionales a discreción del empleador. Los trabajadores deben ser responsables, seguir instrucciones y cumplir con la asistencia, la puntualidad y los horarios de trabajo, según se repita (continuar).