Volver
Publicado el 08 Sep 2025

Trabajadores de campo (lechuga romana de valor añadido de primera y segunda mano y equipos agrícolas)

Field Workers ( Top & Tail Value Added Romaine & Ag Equip.)

$19.97 - $0.00  la hora
Tipo de visa: H-2A
Del 25 Oct 2025 al 24 Nov 2025

Employer

Bud Antle, Inc: Tolmachoff Farms; Howard Ave b/w W. Marmon Ave. & West Palmer Ave
Fresno, CA 93234
Estados Unidos

Este empleador no está en nuestra base de datos. Agrégalo aquí.

Acerca del empleo

Cosecha de lechuga romana: Trabajo de campo pesado para cosechar lechuga romana y prepararla para su procesamiento con valor añadido. El corte manual se realiza caminando por surcos irregulares detrás de una cinta transportadora. Bajo la dirección de los supervisores de campo, el trabajador determina el tamaño y la calidad de la lechuga romana que se va a cosechar y, con un cuchillo de cosecha, se inclina por la cintura, toma el producto y corta la cabeza de raíz. A continuación, recorta las hojas exteriores de la cabeza y la coloca sobre la mesa. El proceso se repite. A la lechuga romana se le quitan las puntas y el corazón, y luego se transporta por la cinta transportadora, donde los empleados inspeccionan la calidad, descorazonan y retiran las hojas sueltas antes de depositarla en un contenedor donde se clasifica según su capacidad. Los contenedores se construyen y clasifican directamente en el remolque sobre un palé. Los contenedores pueden pesar hasta 22,7 kg vacíos. Los palets pueden pesar hasta 43,3 kg vacíos. Entre dos trabajadores, se transportan los palets vacíos y se ensamblan los contenedores. Operador de Equipo Agrícola: Es responsable de la instalación, el mantenimiento y la inspección del equipo antes del inicio de la jornada. Los trabajadores ayudarán a preparar las máquinas cosechadoras para la operación inmediata en el campo o su traslado a una nueva ubicación. Los trabajadores operarán tractores, maquinaria tirada por tractor y máquinas cosechadoras para cosechar los cultivos. Operarán tractores y cosechadoras a través de los surcos, remolcando remolques cargados dentro y fuera del área cosechada del campo. También son responsables de la jornada siguiente, como la instalación de los tractores y cosechadoras, las cajas para los cultivos cosechados, el combustible para el tractor y el servicio general del equipo que se utiliza en el campo. Los trabajadores deben tener conocimientos básicos de conducción de tractores y cosechadoras, deben aprobar la capacitación de seguridad en tractores/máquinas y demostrar capacidad para operar tractores y cosechadoras de manera segura. Los trabajadores pueden realizar ocasionalmente o esporádicamente tareas asociadas y directamente relacionadas con las tareas principales. Dicho trabajo será trabajo agrícola temporal y no sustancial. En caso de que un empleado se lesione en el trabajo, la Compañía le proporcionará una asignación temporal de trabajo que se ajuste lo más posible a las funciones laborales descritas en este documento, mientras se recupera de una enfermedad laboral que cuente con autorización médica para reincorporarse al trabajo con limitaciones específicas. Esta asignación no será un puesto permanente, sino temporal para acomodar al trabajador lesionado, sujeto a las restricciones médicas y a un período de tiempo que puede diferir del trabajo de campo pesado descrito en este documento.

Requerimientos

Debe tener un mes de experiencia laboral con los productos agrícolas, según se define en esta solicitud, incluyendo la cosecha. Los requisitos específicos incluyen levantar hasta 22.5 kg con frecuencia y saber usar herramientas manuales, incluyendo cuchillos de corte. Debe ser capaz de trabajar en condiciones donde la piel y la ropa se ensucien mucho con barro, agua, grasa, etc. Debe ser capaz de trabajar al aire libre en condiciones climáticas adversas, como lluvia, frío, vientos fuertes, etc. El trabajo implica agacharse y trabajar en posiciones inclinadas o encorvadas. Debe ser capaz de caminar sobre terreno irregular y estar de pie durante largos periodos. No se permite fumar, consumir alcohol ni armas de fuego en el campo ni en la vivienda. Continúa en el Anexo C.

Contacto del empleador

+18317841453

[email protected]

¿Sabías que... bajo ley federal, empleadores no pueden tomar represalias contra empleados J-1

por denunciar violaciones de derechos laborales?

Volver