Trabajador agrícola
Farmworker
Employer
2056 Hwy 357
Opelousas, LA 70570
Estados Unidos
Acerca del empleo
Español Las tareas incluirán operar equipo agrícola, incluyendo, pero no limitado a, barcos de cangrejos de río, tractores con varios implementos, vehículos todo terreno, pulverizadores para preparar y mantener la tierra, estanques y nivelar, lavar, fertilizar, cultivar, plantar, cosechar, cargar y transportar cultivos; también realizar inspecciones, reparaciones y mantenimiento en el equipo agrícola cuando sea necesario. Usar herramientas manuales, tales como, pero no limitado a, palas, paletas, azadas, apisonadores, podaderas y tijeras. Atender las trampas para cangrejos de río mediante el cebo, la colocación, la recolección y la reparación, la limpieza y el almacenamiento de las trampas. Ayudar con el ganado, cuando el tiempo lo permita, en tareas tales como la alimentación, el abrevadero, el pastoreo, el marcado, la captura y/o la carga, así como la limpieza y el mantenimiento de las áreas de alojamiento de los animales. Participar en actividades de riego tales como el mantenimiento, la reparación y el funcionamiento de equipos de riego, instalar y/o mantener un camellón de tierra alrededor de los campos y estanques para mantener un suministro de agua adecuado, drenar el exceso de agua de los campos; crear aberturas para el sobrellenado del drenaje; Recorrer cada campo para verificar si hay agua estancada. Realizar tareas de saneamiento, incluyendo retirar basura o escombros de las áreas de trabajo, edificios agrícolas y campos; ayudar a mantener las normas de saneamiento exigidas por la OSHA, como cambiar la calidad del agua potable cuando sea necesario; mantener las instalaciones de lavado de manos limpias y ordenadas, limpiar el área del baño de cualquier contaminante personal y desechar adecuadamente la basura. Cortar el césped alrededor de los campos y de las tiendas agrícolas; cavar zanjas o canales para el drenaje o la siembra de plántulas. Realizar reparaciones menores en edificios agrícolas u otras estructuras, así como usar herramientas manuales para el mantenimiento o la reparación de cercas (barreras, barandillas u otras estructuras verticales) alrededor de los campos, estanques y la granja. Informar a los agricultores o administradores agrícolas sobre el progreso del cultivo. Hay pocos días típicos y es posible que los trabajadores deban cambiar de funciones y realizar diversas tareas generales. Todas las demás funciones, si se asignan, se realizarán según el Código de Ocupaciones SOC/OES (onetonline.org).
Requerimientos
Una vez contratado, se podría exigir a un trabajador que se someta a una prueba de drogas aleatoria sin costo alguno. Un resultado positivo o el incumplimiento de la prueba podrían resultar en el despido inmediato. El empleador puede despedir a un trabajador si este: se niega sin causa justificada a realizar el trabajo para el cual fue reclutado y contratado; comete una falta grave; o no puede, después de completar cualquier período de capacitación, realizar todas las tareas descritas en la orden de trabajo. Si el trabajador abandona voluntariamente el empleo antes de la finalización del período del contrato o es despedido con causa justificada, y el empleador notifica a la SWA, al DOL y al USCIS en el caso de un trabajador H2A, el empleador no será responsable de proporcionar ni pagar los gastos posteriores de transporte y manutención de ese trabajador, y el trabajador no tendrá derecho a la garantía de tres cuartos.