Trabajadores agrícolas y obreros, cultivos, Vivero, invernaderos
Farmworkers & Laborers, Crop, Nursery, Greenhouse
Employer
100 Buckshot Road
Altheimer, AR 72004
Estados Unidos
Acerca del empleo
Los trabajadores realizarán las tareas asignadas según las instrucciones del supervisor. Los solicitantes deben ser mayores de 18 años. Se requiere un mínimo de 3 meses de experiencia. Debe poder obtener una licencia de conducir de Arkansas dentro de los 30 a 90 días posteriores a la contratación. Las tareas pueden variar ocasionalmente. Las principales responsabilidades de los trabajadores serán realizar tareas manuales asociadas con la preparación de la granja para el invierno, que pueden incluir conducir un tractor, así como otras tareas misceláneas dentro y alrededor del taller, que incluyen, entre otras, trabajo con herramientas pequeñas, soldadura con soplete, reparación de maquinaria y otro mantenimiento diario. Se prefiere un conocimiento básico del mantenimiento de implementos agrícolas, con la capacidad de realizar estas tareas según sea necesario, en un entorno de campo o taller, con poca o ninguna supervisión. Debe poder levantar 75 libras. Todas las herramientas, suministros y equipos se proporcionarán sin costo para los trabajadores. Especificaciones generales y requisitos físicos del trabajo: El trabajo requiere movimientos repetitivos, estar sentado demasiado tiempo, subir y bajar de vehículos grandes y podría requerir que el trabajador esté de pie durante períodos prolongados. Los trabajadores deben poder realizar el trabajo requerido con o sin adaptaciones razonables. Se requiere vestimenta de trabajo adecuada. No se permite el uso del teléfono celular en el trabajo. El uso del teléfono celular debe limitarse al contacto con el supervisor y otros empleados, según sea necesario para realizar las tareas laborales. Se requiere hablar y comprender inglés.
Requerimientos
Se requieren tres (3) meses de experiencia reciente y verificable para las funciones del puesto. Debe obtener la licencia de conducir correspondiente tras la contratación y tener un historial de conducción limpio. Debe poder levantar hasta 34 kg (75 lb). Una vez contratado, el trabajador podría tener que someterse a una prueba de drogas sin costo y estar sujeto a la política del empleador de un lugar de trabajo libre de drogas y alcohol, incluyendo los protocolos de prueba. Dar positivo en una prueba de sustancias ilegales o controladas o no cumplir con esta puede resultar en el despido inmediato.