Trabajador de invernadero/ Vivero (45-2092.00)
Greenhouse/ Nursery Worker (45-2092.00)
Employer
6024 Penn Ave South
Minneapolis, MN 55419
Estados Unidos
Acerca del empleo
Se necesitan 35 trabajadores con fechas de inicio escalonadas: 8 el 8 de diciembre de 2025, 19 el 29 de diciembre de 2025 y los 8 restantes el 19 de enero de 2026. Las funciones de cada trabajador dependerán de la asignación de trabajo. La asignación diaria de tareas individuales, de equipo y la ubicación del trabajo serán determinadas por el gerente y/o supervisor de la finca, según lo requieran las necesidades de la explotación. Los trabajadores podrán tener asignadas diversas funciones en un mismo día y/o diferentes tareas en días distintos. Se espera que realicen cualquiera de las funciones indicadas y trabajen en cualquier cultivo, según lo asigne su supervisor. Los trabajadores deben tener la fuerza física y la resistencia necesarias para completar el proceso de cosecha durante toda la jornada laboral, trabajando con rapidez y destreza para realizar las actividades asignadas. Los trabajadores deben trabajar a un ritmo sostenido (continuamente durante un período prolongado sin interrupción), vigoroso (rápido y constante) y realizar esfuerzos de buena fe (con la intención sincera) para trabajar de manera eficiente (desempeñando sus funciones de la mejor manera posible con el menor desperdicio de tiempo y esfuerzo) y consistente (de la misma manera durante un largo período) que sean razonables dadas las condiciones climáticas y de trabajo. Los trabajadores no pueden dejar basura ni otros desechos en las áreas de trabajo ni en los vehículos, sino que deben depositarlos en los contenedores provistos. Los trabajadores deben lavarse las manos con agua y jabón después de cada descanso para ir al baño y para comer. Las alergias a variedades de ambrosía, vara de oro, insecticidas, productos químicos agrícolas relacionados, etc., pueden afectar la capacidad del trabajador para realizar el trabajo descrito en este documento. RESUMEN DEL PUESTO DE AUXILIAR DE CULTIVO: Bajo supervisión directa, trabaja en el cultivo, cuidado y mantenimiento de los productos hortícolas de la empresa que se producen para la venta al por mayor o al por menor. Aplica procedimientos técnicos, dispositivos de sincronización y medición que controlan la frecuencia, la cantidad y el tipo de aplicaciones de nutrientes; Regula la humedad, la ventilación, la temperatura y la cantidad de luz; y aplica fertilizantes, herbicidas, pesticidas y fungicidas. Supervisa el desarrollo del cultivo y elimina las plantas defectuosas para mantener los estándares de calidad. EXPECTATIVAS PRINCIPALES: Asiste al Jefe de Cultivo y a los demás cultivadores en la planificación de las actividades de cultivo, de acuerdo con los programas de producción previstos. Bajo supervisión directa, prepara el espacio necesario para la producción planificada. Ayuda a monitorear las condiciones de cultivo, como la humedad y la temperatura, y sigue los procedimientos de cultivo para garantizar el cumplimiento de los estándares de control de calidad. Inspecciona periódicamente el cultivo para determinar condiciones como la textura de las hojas, el tamaño de las flores y la presencia de plagas o enfermedades; elimina las plantas defectuosas o enfermas para mantener los estándares de calidad. Aplica fertilizantes, herbicidas, pesticidas y fungicidas según las instrucciones. Colabora en el desarrollo de procedimientos de cultivo para nuevas especies en la línea de productos y nuevas técnicas de cultivo. Proporciona la información necesaria para mantener los registros de técnicas y tecnologías de cultivo. Mantiene actualizados sus conocimientos sobre técnicas y tecnologías de cultivo. Asiste al Jefe de Cultivo y al equipo de cultivo en otras tareas que se le asignen. El Jefe de Cultivo definirá otras expectativas principales.
Requerimientos
Todos los solicitantes deben tener al menos dos meses de experiencia laboral en el sector hortícola o un campo relacionado. Deben poder proporcionar referencias laborales positivas de empleadores recientes con operaciones similares que acrediten su experiencia previa. Deben tener la capacidad física para cumplir con todas las especificaciones del puesto indicadas en la orden de trabajo. Deben poder trabajar en climas cálidos y húmedos durante periodos prolongados, mantener el equilibrio, alcanzar y sujetar objetos mientras suben a una escalera o taburete, permanecer sentados o de pie durante periodos prolongados y levantar productos del suelo correctamente. El empleador realiza pruebas de detección de drogas después de accidentes y en casos de sospecha razonable. Los trabajadores pueden estar sujetos a pruebas de detección de drogas posteriores a un accidente sin costo alguno para el empleado.