Trabajador de Vivero
Nursery Worker
Employer
11610 WCR 14 1/2
Fort Lupton, CO 80621
Estados Unidos
Acerca del empleo
Cultivos/Productos: Plantas de temporada. Este puesto requiere un mínimo de dos meses de experiencia previa en una granja de cultivos diversificados o vivero , realizando tareas manuales y mecánicas asociadas con la producción de productos y la cosecha. Siembra, cultiva y mantiene las plantas de temporada en condiciones para su envío y venta a los clientes. Coloca plántulas en macetas, poda, trasplanta, espacia, riega y descarta plantas para asegurar la disponibilidad de productos comercializables. Empaca, etiqueta, extrae y almacena plantas según su variedad. Puede destapar y/o recuperar almacenes de invierno. Desmaleza, corta el césped, carga y descarga camiones y vagones. Puede operar tractores y otros equipos mecánicos bajo supervisión. Realiza cualquier otra tarea relacionada con el mantenimiento de materiales vegetales y material de vivero , así como el mantenimiento de patios de almacenamiento y áreas de envío. El trabajo se realizará durante largos periodos de tiempo. Se espera que los trabajadores realicen tareas como el empaquetado, pesaje y carga del producto. Los trabajadores ayudarán a cargar camiones con producto envasado que pese hasta 27 kg (60 lb) y a levantarlos a una altura de 1,5 metros (5 pies) durante largos periodos de tiempo. Los trabajadores deben poder trabajar de pie en posiciones agachadas durante largos períodos de tiempo. El trabajo requiere movimientos repetitivos y caminar mucho. Las alergias a la ambrosía, la vara de oro, el insecticida, los productos químicos relacionados, etc., pueden afectar la capacidad de los trabajadores para realizar el trabajo. Los trabajadores están expuestos al clima húmedo temprano en la mañana durante el calor del día, trabajando en los campos. Las temperaturas pueden variar de 10 a 100 F. Es posible que se requiera que los trabajadores trabajen durante lluvias ocasionales que no sean lo suficientemente severas como para detener las operaciones de campo. Los trabajadores deben ser físicamente capaces de hacer el trabajo requerido con o sin adaptaciones razonables. Se requiere trabajo los sábados. Además, se puede requerir que los trabajadores realicen tareas variables como las siguientes: riego, zanjas, palado, azadonado, acarreo, preparación del suelo, deshierbe y otras tareas relacionadas con la operación del vivero . El trabajo también puede incluir trabajo de campo mecanizado utilizando equipo motorizado. A modo de ejemplo y no de limitación, el equipo motorizado puede incluir tractores, sembradoras, pulverizadores, cultivadores y otros equipos. Se espera que los trabajadores puedan operar equipo agrícola con o sin dirección. Si bien el empleador no exige que los posibles solicitantes se sometan a una prueba de drogas antes de contratarlos, sí cuenta con una política de drogas sin excepciones que exige que los empleados recién contratados se sometan a una prueba de drogas y alcohol, pagada por el empleador. Todos los nuevos empleados y los trabajadores temporales que regresan deben someterse a pruebas antes de comenzar a trabajar en la empresa. Todas las pruebas se realizan de manera uniforme después de que el nuevo empleado haya aceptado una oferta de trabajo inicial. Si un empleado da positivo, será despedido inmediatamente y se le pagarán todas las horas trabajadas entre la primera fecha de empleo y la fecha de despido, si la hubiera. En el caso de un trabajador no local o extranjero que sea despedido por una causa justificada por no pasar una prueba de drogas/alcohol, el empleador organizará el transporte más económico al lugar de reclutamiento del trabajador, a cargo del trabajador. El empleador también realizará pruebas aleatorias, ante una sospecha razonable de consumo, y después de que un trabajador sufra un accidente laboral. El empleador garantiza que los trabajadores recibirán transporte diario desde su vivienda hasta el lugar de trabajo (para aquellos trabajadores que deban recibir alojamiento según la normativa aplicable). Quienes busquen empleo en este puesto deben estar disponibles durante todo el período solicitado por el empleador. Los solicitantes deben presentar referencias laborales, ya sean verbales o escritas, de empleadores recientes que demuestren una experiencia previa aceptable. **Todas las funciones principales son de nivel inicial y requieren una supervisión estrecha o una breve demostración de la tarea por parte de un trabajador con más experiencia.**
Requerimientos
Este puesto requiere un mínimo de 2 meses de experiencia previa en una granja o vivero de cultivos diversificados, realizando tareas manuales y mecánicas relacionadas con la producción de productos básicos y la cosecha. Se requiere trabajo los sábados. Debe ser capaz de levantar/cargar 27 kg (60 lb). Se requiere una prueba de drogas y alcohol posterior a la contratación, pagada por el empleador.