Mecánicos y técnicos de servicio de equipos agrícolas
Farm Equipment Mechanics And Service Technicians
Employer
30096 185th St
Onida, SD 57564
Estados Unidos
Acerca del empleo
Las tareas pueden incluir: Examinar el equipo para localizar y diagnosticar averías. Desmantelar la máquina defectuosa para su reparación. Reparar las piezas defectuosas. Volver a ensamblar las máquinas y el equipo después de la reparación, probando su funcionamiento y realizando los ajustes necesarios. Limpiar y lubricar las piezas. Probar y reemplazar componentes eléctricos. Ajustar o revisar motores. Ajustar el equipo para garantizar un rendimiento óptimo. Probar el equipo mecánico para garantizar su correcto funcionamiento y realizar otras actividades relacionadas con la mecánica y los técnicos de servicio de equipos agrícolas, según SOC/OES 49-3041 (onetonline.org). Posibilidad de trabajar en fines de semana o festivos.
Requerimientos
El trabajador tiene 3 días a partir de la fecha de contratación para presentar prueba de autorización legal para trabajar en Estados Unidos. Zona de trabajo libre de drogas, alcohol y tabaco. Fuerza estática: ejercer la máxima fuerza muscular para levantar, empujar, jalar, descargar y transportar objetos de hasta 22.7 kg (50 lb); puede trepar, caminar, estar de pie, alcanzar, mantener el equilibrio, sentarse, agacharse, doblarse, ponerse en cuclillas, lavar y limpiar: equipo, terrenos y área. Todos los solicitantes deben ser capaces, estar dispuestos y calificados para realizar el trabajo descrito y deben estar disponibles durante todo el período especificado. Pueden aplicarse condiciones climáticas variables. El trabajador debe poder obtener una licencia de conducir estadounidense válida dentro de las 2 semanas posteriores a su incorporación al trabajo y poseer/mantener un registro de vehículos motorizados (MVR) limpio. La bonificación potencial se basa en el desempeño laboral, a discreción exclusiva del empleador. Se espera que los empleados mantengan los vehículos proporcionados por el empleador limpios y libres de basura. Los trabajadores no pueden colocar ni retirar avisos, letreros u otras instrucciones de los tableros de anuncios del empleador ni de la propiedad del empleador sin la autorización específica del empleador.