Operador de equipo agrícola
Agricultural Equipment Operator
Employer
2351 190th Ave
Calamus, IA 52729
Estados Unidos
Acerca del empleo
En una granja operada por el empleador: Necesitamos empleados para comenzar en febrero con la preparación del campo para la siembra de primavera. La preparación del campo incluye la colocación de baldosas para controlar el agua en los campos, la reparación/remoción y reparación de cercas, el trabajo de tierra, la construcción de terrazas y la creación y mantenimiento de zanjas de drenaje. Todo esto deberá completarse antes de que comience nuestra siembra de primavera normal. Durante la primavera, los empleados ayudarán con el cultivo, la pulverización, la cosecha y el transporte de maíz, soja y trigo. Los empleados deberán operar cosechadoras, tractores, semirremolques, remolques de tractor y otros equipos agrícolas. Los empleados completarán el mantenimiento de rutina en equipos y edificios. El servicio y la reparación de equipos según sea necesario. Completar las tareas según se les indique, incluyendo, entre otras, la limpieza, el trabajo de taller, el trabajo de jardinería y otras tareas agrícolas. Cuando solo se cosecha a medida: Opera máquinas cosechadoras autopropulsadas personalizadas para cosechar una variedad de cultivos de granos y oleaginosas. Ajusta la velocidad de la cortadora, los sopladores y las cintas transportadoras, y la altura del cabezal de corte, utilizando herramientas manuales. Cambia el cabezal de corte según sea necesario para el cultivo. Conduce semirremolques para transportar los productos al elevador o al área de almacenamiento. El empleador, a su entera discreción, podrá otorgar aumentos salariales en función de factores como el rendimiento, la antigüedad y/o la experiencia. Los trabajadores que regresen para una temporada consecutiva recibirán el salario de la temporada anterior si este supera el salario publicado en ese momento.
Requerimientos
Debe tener una licencia de conducir regular. Debe tener una licencia de conducir comercial (CDL) o equivalente, o poder obtenerla dentro de los 30 días posteriores a la contratación. El empleador realizará pruebas de detección de drogas posteriores a la contratación y aleatorias, a cargo del empleador, para garantizar un entorno laboral libre de drogas. No aprobar la prueba de detección de drogas resultará en el despido. El trabajo requiere estar sentado, jalando y empujando constantemente. Se requieren 3 meses de experiencia.